意见领袖 | 俞燕
文 |俞燕
短短三个工作日，中国光大银行股份有限公司（下称“光大银行”，601818.SH，6818.HK）已完成了行长的新旧更替。
12月6日，中国银行股份有限公司（下称“中行”，601988.SH，3988.HK）副行长王志恒的名字和照片，出现在中国光大集团（下称“光大集团”）官网的领导栏，职位已变更为光大集团党委委员，兼任光大银行党委委员、副书记。
按照惯例，在走完流程后，王志恒将出任光大银行行长，成为该行六年来的第五任行长。
上周五（12月2日），光大银行曾发布公告，宣布了执行董事、行长付万军辞任的消息。同日，中国农业银行股份有限公司（下称“农行”，601288.SH，1288.HK）在那厢发布公告称，董事会会议决定聘任付万军为该行行长。
此番调动的前传是，9月6日时任农行行长张青松调任央行副行长，农行行长之位于是暂时空缺出来。
如今，光大银行和农行“空降”了各自的新行长，一场涉及三家银行的高层轮调暂且告一段落。
对于54岁的付万军来说，从光大银行行长到农行行长，虽然同为行长之职，但级别有所变化，属于从中管正局金融干部跃升为中管副部金融干部。
对于49岁的王志恒来说，从中行副行长调任光大银行行长，虽然级别没变，但成为一家股份制银行的正职，则属重用。
2022年即将收尾，分别迎来了新行长的农行和光大银行，将分别开启更年轻的组合“谷付配”和“双王配”的新篇章。
付万军：起于交行，光大历练
虽然付万军来自光大银行，不过从其工作履历来看，他是一名老交行人，在这家国有大行工作了26年。
从付万军的交行生长轨迹来看，他分别在西、中、东部地区工作过，其职业路线横跨了中西东部。
1993年，付万军在交通银行股份有限公司（下称“交行”，601328.SH，3328.HK）乌鲁木齐分行，开启了自己的银行生涯。
付万军加盟交行的同年，王明权出任交行总经理、副董事长，后来在2000年6月调任光大集团董事长、总经理，并从2002年起兼任光大银行董事长。
彼时付万军可能也不会预测到，多年后的某一天，他也会和当年的老领导那样，走进光大银行的大门。
在乌鲁木齐分行时，付万军从信托部办事到到信贷二部副经理，再到到市场营销二部副经理、经理，一步步升为分行行长助理、副行长。
2007年，付万军来到宁夏，负责筹建银川分行，并在该分行成立后出任行长。
不过，付万军重返故地，出任新疆区（乌鲁木齐）分行党委书记、行长。
在大西北度过了最初的岁月之后，付万军从西部进军到中部地区的重庆，出任该分行行长。
2016年，48岁的付万军进一步东进，来到交行的总部上海，出任总行机构业务部总经理，实现了从省级分行到总部的重要跃迁。
如今的中信集团董事长朱鹤新在交行期间，在2010年亦出任过机构业务部总经理之职。
从2018年年中开始，交行完成了一系列机构改革，其中一项是将业务分为公司金融业务、个人金融业务、同业与市场业务三大板块，分别设立三个业务总监岗。
2018年9月，付万军任交行公司业务总监，负责公司与机构业务板块，并兼任公司机构业务部总经理。
据了解，公司金融业务主要涵盖对公存贷款、供应链金融、现金管理、国际结算与贸易融资、投资银行及各类中间业务等。
公司金融是交通银行的传统优势业务，是该行利润的重要贡献者。在付万军的带领下，交行公司业务亦在谋求转型。
彼时付万军曾在接受媒体采访时表示，交行有着全牌照综合化经营优势，增加转型收入的空间还很大。与此同时，在新旧动能转换期间交行亦需做好风险资产的管控，做好打持久战的准备。
2019年3月，付万军告别了老东家交行，北上出任光大集团任副总经理、党委委员、执行董事，开启了职业生涯的新历程。
2021年2月，时任光大银行行长刘金调任中国银行党委副书记。两个月，刘金出任任该行行长，同月，付万军开始兼任光大银行党委副书记、拟任行长。
如果从2014年时任建行副行长赵欢接替郭友出任光大银行行长开始算起，到付万军接掌光大银行行长时，7年间该行已出过六任行长（赵欢、高云龙、张金良、葛海蛟、刘金、付万军）。
由于管理架构和历史等原因，光大银行的职位通常由光大集团副总经理兼任。而从近年来的更迭情况来看，这些行长们的任职期限短则一年，长则两年。不过，虽然只有短短的一两年任职时间，昔日的光大银行行长们都有不错的职业进程。
比如，赵欢如今是国家开发银行董事长，高云龙成了全国工商联主席，葛海蛟则加入金融副省长队伍，成为河北的地方大员。他的继任者刘金后来当上了中国银行党委副书记、行长，而张金良则是建行行长。
因此，付万军出任农行行长的消息传出后，便被媒体总结为，除了工行和邮储银行，国有大行行长几乎全由光大银行输出。交行行长刘珺亦出身于光大银行，曾任副行长，中国进出口行董事长吴富林则曾任光大银行战略规划部总经理。
付万军执掌光大银行虽然只有一年多，但已为光大银行规划了诸多改革路线图，比如在 “财富管理银行”战略之下，成立零售信贷部，以提升提升零售信贷产能，将远程银行中心和零售与财富管理部进行整合，建立客户营运中心。在零售与财富管理部成立业务中台部，统筹在零售条线内建设的客户中台、营销中台、运营中台和策略中心。
此外，光大银行还积极参与养老理财产品的试点。
除了推行财富管理银行，付万军还在光大银行启动了新一期科技战略规划，全面推动数字化转型战略，并将数字金融部与云生活事业部合并为数字金融/云生活事业部，以便进一步发力场景金融。
付万军辞别时，光大银行在公告中向他表示了感谢，对其在推进该行一流财富管理银行建设、服务实体经济、发展普惠金融、支持绿色低碳、强化风险管控、推进数字化转型、加强消费者权益保护等方面的工作，给予了肯定和感谢。
与他的前任们一样，付万军亦有不错的下一站：进入国有大行的中管副部级“三长”序列。
如果从光大集团的历史来看，付万军加盟农行，亦不意外。此前两家已多有高管“互访“。比如，2015年6月，时任光大集团副总经理、纪委书记袁长清调任中国农业银行监事长。七个月后，时任光大银行赵欢则调任中国农业银行行长、党委副书记、副董事长。而曾任光大银行行长的葛海蛟和光大集团监事长朱洪波皆出身于农行，属于农行培养出来的高管。
更巧合的是，付万军加盟农行后，遇到了昔日交行的旧同事。2020年1月，与付万军同批提为交行业务总监、负责零售与私人业务板块的徐瀚，调任农行副行长、首席信息官。如今，两人在农行重逢了。
王志恒：70后“老中行”人的光大之路
这两年，金融业有越来越多“70后”开始走上领导岗位。
生于1973年的王志恒，将成为光大银行新一任行长，也是继葛海蛟之后该行第二位“70后”行长，同时还将是股份制银行里目前最年轻的行长。
王志恒是老中行人，1999年从南开大学获得硕士学位后，便加入中行，开启了银行从业生涯。
王志恒的中行之路颇为顺遂，走的是银行内部培养干部的典型之路。他先是从公司业务部公司规划处副处长，升到人力资源部主管，进而升到副总经理。
随后，王志恒便开始了基层锻炼，南下广东，出任广东分行，党委委员、副行长。2015年7月，又奔赴西部地区，在42岁时成为青海分行行长，成长为省分行大员。
三年后（2018年7月），王志恒重返中行总部，出任党委组织部部长、人力资源部总经理。
这一年的中行，经历了多起高层更迭，时任进出口银行行长刘连舸来到中行，接替已升任董事长的陈四清，出任新一任中行行长。
随后，中行排名第一的副行长任德奇南下出任交通银行党委副书记、行长。另一位中行副行长张青松，则接替刘连舸出任中国进出口银行党委副书记、行长。而时任光大集团副总经理吴富林，则加盟中行出任副行长。
当年汇聚在这家百年大行的这批高管们，后来陆续离开中行后，其职业生涯又分别更上一层楼。而时任中行人力资源部总经理的王志恒，可以说是这些高管们在中行的职业变迁的见证者。
这一年，还有一桩人事变动，亦间接地对王志恒自己的职业生涯产生了影响。2020年5月，时任中银香港（控股）副董事长兼总裁高迎欣调任民生银行，成为这家故事不断的股份制银行的新掌门。这一年年底，中行副行长兼中行北京分行行长孙煜接任高迎欣在中银香港的职位。
不久之后（2021年5月），王志恒继任孙煜留下的北京分行行长之位。并在两个月后，接任中行副行长。
这一年，中行又迎来了一位新行长——时任光大集团副总经理兼光大银行行长的刘金。彼时，王志恒大概也不会想到，一年多之后，他会成为刘金在光大银行的后后任。
与其他股份制银行不同，大概因为归属于国有集团光大集团体系的缘故，光大银行与国有大行之间颇多高层交流。光大银行与中行之间的高层流动，除了刘金，还有2000年2月从光大集团董事长兼光大银行董事长位置上调任中行董事长、行长的刘明康。
因此，这次光大银行从中行挑选出新行长，便也不足为奇了。
今年是光大银行成立30周年。在过去的几年，光大银行经历了颇多风风雨雨，尤其是在光大集团金融反腐风暴之下，2020年以来光大银行已有一串中层或高管落马，涵盖省市分支机构中层到总行副行长的各层级。
在经历风雨的同时，作为国内第一家推出人民币理财产品商业银行，光大银行迎来了大资管时代和养老金融的发展新机遇。
早在2018年，光大银行便确立了财富管理银行的战略，提出“打造一流财富管理银行”的愿景。
2021年以来，光大银行在零售银行板块聚焦“财富管理、零售信贷、信用卡”三大战略性业务，推动零售银行数字化转型。
在今年8月召开的2022年中报发布会上，王志恒的前任付万军还提出要从“加速数字化转型”“明确三大考核导向”“锚定四个重点发力领域”三个方面，落实“一流财富管理银行”的战略图景。
截至2022年上半年，光大银行的零售AUM总量达2.3万亿元，比年初增长了1878亿元，是上年同期增量的接近两倍，创下了光大银行的历史同期新高。
目前各大小小银行都在谋求零售转型，布局财富管理。不过，零售业务的投入周期长、产出慢，需要足够的耐心和定力。就光大银行而言，近年来行长更迭过于频繁，无疑会对其战略的稳定和政策的延续性，产生不小的影响。
作为光大银行历史上最年轻的行长，王志恒的到来，能否将光大银行带上一条稳健发展的光明大道？
【付万军简历】
1968年3月出生。毕业于大连理工大学EMBA专业，高级管理人员工商管理硕士，高级经济师。
1993年加入交行，历任交通银行乌鲁木齐分行信托部办事员、信贷二部副经理，市场营销二部副经理、经理，乌鲁木齐分行行长助理、副行长、党委委员。2007年，任银川分行党委书记、行长。后任交通银行新疆区（乌鲁木齐）分行党委书记、行长，重庆市分行党委书记、行长。2016年，任交通银行总行公司机构业务部（投资银行部）总经理，2018年9月，任交通银行公司板块业务总监。
2019年3月，任光大集团任副总经理、党委委员、执行董事，2021年4月兼任中国光大银行党委副书记、执行董事、行长。
2022年11月，任农行党委副书记，12月2日获聘任行长。
【王志恒简历】
1973年6月出生，河北文安人。1999年毕业于南开大学，获得经济学硕士学位。
1999年7月参加工作，历任中国银行公司业务部公司规划处副处长、人力资源部主管，人力资源部副总经理，中国银行广东省分行党委委员、副行长。2015年7月，任中行青海分行行长。2018年7月，任党委组织部部长、人力资源部总经理。2021年5月，任中行北京分行行长。2021年7月2日，任中国银行副行长，8月获核准副行长资格。
2022年12月6日，任光大集团副总经理、党委委员兼光大银行党委委员、拟任行长。
(本文作者介绍：“喻观财经”创始人、资深财经媒体人。长期观察和研究金融领域。)
责任编辑：王婉莹
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