公司2014 年度业绩调整幅度属可控范围,基本符合预期。2014年,公司实现营业总收入210.11 亿元,同比下降15%;实现归属于上市公司股东的净利润58.35 亿元,同比下降26.81%;基本每股收益为1.54 元,基本符合预期。其中,四季度单季实现营业收入59.43 亿元,同比上升7.03%;归属于上市公司股东净利润为11.28亿元,同比大幅增长29.77%,首次逆转自2013 年三季度以来的单季同比下滑趋势,且盈利能力出现明显回升。我们认为,这符合我们对公司持续进行的市场草根调研的结论,在公司理顺价格体系之后,其产品性价比已被大众消费者普遍认可,考虑到春节影响下的刚性消费需求,五粮液的销量走强原本就在预料之中,且2015 年一季度大有继续见底回升之势。
在新一轮板块轮动大背景下,五粮液将有望提升估值修复空间预期;未来国企改革和深港通亦将成催化剂。现在仍是战略配臵期,给予公司2015/16 年EPS 为1.73/1.94元,对应PE 为16/14 倍。维持五粮液为白酒行业首推品种和继12 月5 日正式开始力推全线白酒的观点,“推荐”评级(深度分析逻辑请参考公司深度报告《五粮液(000858.SZ):“五粮”开泰,享2015 白酒盛宴》)。(银河证券 董俊峰,李琰)
输配电价改革再加速。本周三,发改委印发了《关于贯彻中发[2015]9号文件精神加快推进输配电价改革的通知》,进一步扩大了输配电价改革试点范围,除了深圳市、内蒙古西部外,还将安徽、湖北、宁夏、云南省(区)列入先期输配电价改革试点范围,这一轮新的试点地方增加是输配电价改革进一步加速的信号。深圳电网是第一批输配电价改革试点单位。远光软件基于常年向南方提供财务软件的优势,跟深圳电网展开了密切合作。通知还指出鼓励具备条件的其他地区开展改革试点,试点范围以外地区也要同步开展输配电价摸底测算工作,全面调查摸清电网输配电资产、成本和企业效益情况,初步测算输配电价水平。与深圳电网的合作为远光软件在未来新增试点省份开展创新业务积累了经验。
远光软件已经积极介入到电力需求侧试点工作。4月10日国家发改委和财政部发布《关于完善电力应急机制做好电力需求侧管理城市综合试点工作的通知》,要求试点城市及所在省份要加强电力需求侧管理平台建设,引导、鼓励用户实现用电在线监测,推广电能服务,为提高运行管理水平和增强应急响应能力建立技术支撑。远光软件已经积极介入到电力需求侧试点工作。
商业模式也将受益于电改。电网剥离出售电业务,其原有的用电营销系统将面临洗牌,对电费计价系统提出了诸如需要实时计价等的更高的要求,远光软件拥有像实时计费系统这样的产品去满足未来客户的需要。预计公司还可能从销售软件和服务改变商业模式,例如售电或从事电力服务。根据投资者公开交流纪要,关于购售电牌照的发放,公司也在积极关注。(申万宏源 刘洋)
2015年将是三全鲜食快速推广获得稳定优质客户群体的开创之年,本次O2O项目也是公司打造独创互联网模式、撬动新一轮战略转型的一次大胆尝试。三全鲜食是公司在2014年四季度开始由陈南董事长亲自管理的O2O创业项目。出发点是试图从速冻食品传统的家庭餐桌突围到外食餐桌,进一步拓展产品的市场空间。
站在现在这个时点,三全的市值已超过100亿,我们仍然认为,公司在传统速冻食品业务上将继续把市场份额作为发展的首要目标,重点考虑(1)随着高端产品“私厨”在逐步推进中放量,未来将真正挑战湾仔码头,并有望在高端市场份额上追上甚至超越。同时,我们不排除公司在此单品成功基础上,会继续推出新的高端产品,以提升在市场上的品牌形象,契合消费升级的大趋势;(2)收购龙凤后,虽使得公司短期业绩受到影响,但通过补充其华东地区的优势市场资源,成功实现了全国化。预计龙凤2015年可实现扭亏为盈,一旦其加速恢复,公司业绩将有望快速回归,随之就将带来估值的进一步切换。同时,我们也在此前的深度报告中提出的定位创新、渠道模式现代化、全产业链尝试等题材,均值得投资者关注。
(银河证券 董俊峰,李琰)
公司搭建的线上与线下、市场与市场融合的电商生态圈积累了商品信息、交易等大数据,再结合实体市场可管可控可追溯的优势,为形成以义乌购为核心,融支付结算、投资融资、资产管理、资信评级、大数据金融为一体的互联网金融生态圈创造了积极的条件。
义乌购将成立互联网金融服务公司具体负责金融版块的策划、运作,特别是P2P平台的运营。义乌购金融生态圈战略将由义乌购运作,将成立互联网金融服务公司具体负责金融版块的策划、运作,特别是P2P平台的运营。而具体的工作细节则由一系列专业化分工的主体参与,如支付公司、征信公司、小贷公司、投资管理公司、金融机构等。
长远看,随着义乌市场国际贸易的持续增长,由于外汇管制等政策因素,现有银行的融资、支付、结汇等业务已无法有效满足市场需求;同时义乌购金融生态圈的发展,需要有一个专业的金融机构来高效运作。为此,公司将以义乌国贸改革试点为契机,积极向国家争取设立国际贸易银行。(招商证券 程艳华)
激励对象广泛,有助于提高管理层及优秀员工的稳定性、积极性。募集资金上限不超过13,640万元,股票数量上限为1,400万股,按照4月10日收盘价来算,可买股票约占总股本的1.25%。参加计划的员工人数不超过185人,其中董、监、高不超过10人。
持续布局“工业4.0”,未来发展前景广阔:?工业机器人系统集成:与KUKA、川崎、埃夫特合作,15年或实现1亿元收入。此外,在手现金达20亿,外延扩张或带来跨越式发展。(长江证券 刘军)
重庆百货2015 年一季度实现营业收入89.07 亿元,同比下滑6.9%;实现息税前净利3.91 亿元,同比增长3.8%;实现归属母公司净利3.28 亿元,同比增长3.4%,合每股收益0.81 元,基本从4Q14 业绩意外下滑回归正常。
公司15 年的看点在于:1)国企改革带来经营效率的提升;2)重庆市政府对跨境电商的政策红利;和3)设立消费金融公司、小贷公司和保理公司实现对产业链上下游的绑定。
从目前的进度上看,鄂武商的管理层激励计划已拉开零售业国企改革的序幕;15 年3 月世纪购平台注册用户数由14 年底的30 万人升至约100万,日均单量由约3000 单升至约5000 单;15 年1 月公司控股的马上消费金融公司也得以成立。因此我们认为上述预期分步落地的概率较高。(广发证券 洪涛)
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