三个快递员的财务规划

　　——在城市中工作的众多小白领们，平时除了要与客户打交道外，有时还会与一个特殊人群有着频繁的接触———快递人员。穿梭在这个城市中的快递员们是一个极其平凡的工作人群，当他们在写字楼进进出出，在电梯里上上下下，身旁的人可能早已习以为常，但也许从未透过表面简单的工作体味过他们的职业景象和生存状态

　　他们大多是高中毕业学历

　　如果要你说一说这个城市中的快递公司，你可能会顺口报出一连串：从事国际快递业务的UPS、FedEx、DHL，国内的EMS，还有很多民营快递公司，诸如在上海的申通、小红帽、宅急送等等；如果再让你描述一下在这些公司中工作的快递员们，也许除了“接送快件”之外，你会思考上半天然后没有答案。

　　上海强人(原小红帽)快递公司的沈经理向记者表示，快递员可以说是这个城市中最不起眼的一群工作者。很多公司的人几乎天天都要叫快递，但对快递人员的工作内容、工作状态了解得不深，或者说比较模糊。比如说，几年之前，快递公司的快递员主要以40岁左右的中年人为主，但近几年反而是年轻人居多，但经常叫快递的人也许连这样一个变化都没有留意到。

　　据沈经理介绍，目前沪上快递公司从业者的平均年龄一般在25岁左右，学历一般都为高中毕业，而且快递人员几乎清一色男性。

　　如今大学生找工作难已是一个社会问题，那么有多少大学生会选择干快递这一行呢？对此，沈经理给出的答案非常明确：“一般来说，没有大学生愿意到民营快递公司当快递员，因为他们觉得这样的工作比较屈才，况且由于薪资水平与期望有一定的差距，所以快递员还是以高中毕业生为主。”

　　据了解，如今民营快递公司快递员的薪水大致在1200—1500元/月，没有提成，但是每季度会发放奖金，平均下来，一些好的快递员最高能拿到每月2000元。不过，在大学毕业生看来，这样的薪资水平太低，而工作又太苦太累———每天工作时间从早上7点到晚上6点，导致他们不愿意加入快递员的行列。

　　那么，在国际知名的快递公司，情况又是如何？据FedEx公司的一名工作人员介绍，虽然公司开出的应聘条件是高中毕业以上水平，而且近年来到公司应聘的应届本科生逐渐增多，但在总体应聘者中所占的比例依旧不高，高中毕业生还是占据了绝大部分。

　　这名工作人员表示，作为国际性的企业，他们有着非常严谨的用人体系，快递人员的工作时间也是朝九晚六，每周休息两天，与一般白领差不多，能保证足够的休息时间。在薪水方面，新进单位的快递员每月2000多元左右，每年都有半年奖和年终奖，算下来一年可以拿到15个月的薪水，而且每年肯定都有一定比例的加薪，所以长期而言，薪水是比较可观的。

　　这位工作人员还表示，与一般的快递公司相比，知名快递公司会给每名快递员一辆专用车，可以说工作条件也比较好。当然，在招收快递员时也有比较严格的要求，除了一般的考核之外，还会根据所应聘的快递员这个职位进行送快递测试。通过这个过程，首先看应聘者在测试中是否能充分利用公司已有的“工作条件”，维护公司外在的专业形象，这是一家国际公司尤其看重员工的首要一点。其二是应聘者能否根据公司的业务特征，对这个城市的区域交通现状有比较透彻的了解，选择合理的路线，实现快件发送时间高效便捷，使客户的利益更为安全、更有保障。如果测试结果满意，就会进行留用。