年报显示，10家上市银行2013年“应付职工薪酬”累计为1690.29亿元。正是这千亿薪酬，要养活超过197.87万名银行员工(含派遣工)，平均算下来，每人应付薪酬约为8.54万元，但各家银行之间的差距比较明显。

　　截至昨晚发稿，已有10家A股上市银行发布了2013年业绩报告，当各银行的净利润增长趋缓时，职工薪酬也发生了较大变化。成都商报记者查询发现，这10家上市银行中，有6家银行的2013年应付职工薪酬较2012年出现了负增长。

　　净利润增速集体放缓

　　正如民生银行董事长董文标在年报致辞中所言，2013年，中国银行业面临的经济环境和金融环境都在发生深刻变化，这种变化对银行业的经营活动产生了重大影响。

　　在已公布年报的10家上市银行中，其归属于母公司股东的净利润都出现了不同程度的增速降低。其中，工行、农行、中行、建行这四家国有银行净利润增幅都在10%~15%之间，交通银行甚至降至个位数，同比仅增长6.73%；相对活跃的5家股份制银行中，只有中信银行净利润增幅超过20%，而招行、平安等几家曾经增速很快的银行，2013年的净利润增幅都不超过15%。

　　10家上市银行中，只有农行、平安两家银行2013年的不良贷款率略有下降，建行维持不变，其余7家都略有上升。

　　员工平均薪酬不足10万元

　　在很多人眼中，银行员工的待遇都很高，然而通过查阅年报，结果让人有些意外。

　　首先，来看看职工的整体薪酬。年报显示，10家上市银行2013年“应付职工薪酬”累计为1690.29亿元，其中最高的农行为452.2亿元，最低的招行为51.19亿元。正是这千亿薪酬，要养活超过197.87万名银行员工(含派遣工)，平均算下来，每人应付薪酬约为8.54万元。

　　不过，各家银行之间的差距还是比较明显。比如，工行作为“全球最赚钱银行”，其员工(含派遣工)的平均薪酬为5.22万元，比同为国有银行的农行、中行、建行、交行都低，后四家分别约为8.8万元、9万元、8.74万元和5.28万元；在股份制银行中，招行、民生、浦发的净利润都超过中信银行，然而后者平均支付给每名员工(含派遣工)21.45万元，是10家上市银行中最高的。

　　说到薪酬，成都商报记者还发现了一个比较有意思的现象———在已公布2013年年报的10家上市银行中，有6家的“应付职工薪酬”为负增长，其中交通银行负增长比例高达19.50%，是10家上市银行中最高的。成都商报记者 杨斌