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缩小贫富差距难在哪


http://finance.sina.com.cn 2005年11月04日 10:24 中国青年报

  宋志坚

  邓伟志不愧是社会学家,他对社会问题的思考,每每能给人以有益的启迪。例如最近他在《缩小贫富差别难不难》一文中提出的“五个不难”———即抓了“八小时工作制”就不难,抓了安全生产就不难,抓了职工培训制度就不难,抓了调整税收就不难,抓了工资调整就不难———就可谓切中肯綮。对于这一社会问题之解决,邓伟志认为也难也不难,难在
何处他没有说,于是不揣浅陋,专就这个“难”字,谈谈我的看法。

  在我看来,缩小贫富差别之难,也全在这“五个不难”之中。比如说,抓了“八小时工作制”就不难,这是针对如今“一方面是一大批人失业,另一方面是有相当多的企业加班加点”提出来的;抓了工资调整就不难,是针对现在“在分配上‘劳低资高’的现象相当严重”提出来的。两个方面结合起来,就是“劳”们多劳少得,贫者愈贫;才使“资”们财富激增,富者愈富。再比如说,抓了安全生产就不难,抓了职工培训制度就不难,此二抓有益于职工的人身安全与自我发展,却又都需要“资”们增加投入。至于税收调整,有益于救助贫者,则不利于富者暴富。实事求是地说,不少暴富的“资”们就是靠克扣工人、野蛮经营以及偷税漏税暴富的,要他们自己去抓,你说难也不难?

  当然,邓伟志的这“五个不难”,主要是对执政或执法者说的,要由他们去抓,但问题又跟着出现。比如说,执政或执法者的屁股坐在哪一边,就很值得探讨。前些年媒体披露,有暴富者对朋友说,某某书记像狗一样听话,只要我打一个电话,立马就会屁颠屁颠地跑来,而且当场应验。近日又从报上看到,由于

矿难不断,中央明令凡入股煤矿的党政干部都要撤资,这么一来,才知已撤资的入股者就有3000余人,没有撤的不知还有多少呢。如果说前者只是个案,那么,这后者是有点普遍性的。执政或执法者把自己的利益与暴富者的利益捆绑在一起,有的在暴富者面前还像狗一样听话,让他们去抓这“五个不难”,就像与虎谋皮,你说难与不难?

  缩小贫富差别,并不是要让企业的“成本提高”,“利润下降”,使富人的“腰包瘪下去”,不然,又会回到“要穷一起穷”的老路上去。“我们不希望降低富人的高收入,我们希望他们的收入高了又高,希望他们进入世界多少‘强’”,这句话就说得很到位。然而,“收入高了又高”需要以合法经商和文明经商作为前提。上述这“五个不难”,其实也都与合法经商和文明经商密切相关。要使这个前提得到保障,却还有深层次的问题必须解决,并不是真的只要“轻轻地抓一下”就能如何如何,更不是人人都会觉得“何乐而不为”。“抓了就不难”,要抓却很难。你说只要“轻轻地抓一下”,人家那一只应去抓的手却有千斤重,怎么也举不起来伸不出去;你说“何乐而不为”,人家却像要自己割自己的肉,怎么也“乐”不起来呢!

  缩小贫富差距,或许就难在这里。


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