哔哩哔哩CEO陈睿去年获激励2.46亿？ 但基本薪金179.6万还没COO李旎高

运营商财经网 朱欣雨/文

随着哔哩哔哩最新年报的发布，CEO陈睿等高管们的年薪也随之浮出水面。运营商财经网注意到，陈睿2023年度总共从公司获得约2.46亿元，这么多都是他的年薪？显然并不是，那陈睿从哔哩哔哩获取的基本薪资是多少呢？运营商财经网接下来为大家揭晓！

要搞清楚陈睿的基本工资，首先要明白哔哩哔哩的薪酬构成。年报显示，哔哩哔哩的薪酬主要由五部分构成，袍金、基本薪金、花红、医疗及退休金计划提存开支和股权激励费用。显而易见，股权激励费用占最大头。

年报显示，陈睿2023年度总共从哔哩哔哩获得超2.46亿元，但这里面单股权激励费用就超过了2.44亿元。他的基本薪金只有179.6万元，此外还有15.7万的“医疗及退休金计划提存开支”。

实际上，陈睿的年薪并不高，企查查显示，快手的掌舵人程一笑的2022年从公司获得的工资及薪金都有411.4万，原董事长宿华也有431万。

值得一提的是，在2021年时，陈睿从公司获得的基本薪金还有311.1万，但到2022年时就只有131.6万了，下降了将近180万。2023年虽然上升了48万，但却还远不及2021年。

年薪变动的原因或许与公司净利润有关。2022年，哔哩哔哩归母净利润同比下降10.43%，亏损扩大至74.97亿元，而2023年，公司归母净利润收窄不少，同比增加35.68%至48.22%。

还值得一提的是，近些年，陈睿的基本薪金都没有首席运营官（COO）李旎的高。2021年、2022年及2023年，李旎基本薪金分别为360.1万、185.2万及233.9万。2023年度，陈睿比她少了54.3万。