投资者提问：
请问公司22年离职多少人？被同行挖走或自己离开去国企的员工多不多？是不是商业机密，公司能不能吸引到优质人才？未来除了股权激励措施之外，公司有没有为优质人才搭建施展才华的舞台？比如单独设为研发负责人，或成立专项公司合资公司等？
董秘回答(中颖电子SZ300327)：
您好！公司秉承人才是第一资源的理念。22年公司的员工数有明显增长,公司人员尽管也有流动，相对还是稳定，公司有完整的留才体系。感谢您对公司的关注！
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