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主要职责:
协助总经理分管旅游板块有关工作。具体包括:负责旅游景区和旅行社的经营管理;组织制定实施中长期发展规划;统筹协调和整合提升公司内部旅游业务;负责所分管企业年度目标经营任务的落实与完成;负责与各级政府旅游主管部门联系和协调及与其它旅游企业的合作。
职位要求:
具有旅游管理、工商管理相关专业学历;熟悉内地和香港旅游行业的政策法规,了解旅游行业发展动态和方向;熟悉资本运营,熟悉内地和香港的上市规则及运作;具有5年以上旅游相关行业工作经历和国际国内大型旅游相关企业领导工作经验;能够熟练运用英语;不限国籍。
报名基本条件:
应聘者除符合所应聘职位的具体要求外,还应具备以下基本条件:
1、遵规守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,作风严谨,有良好的职业素养。
2、熟悉现代企业管理和企业国际化经营的运作方式,具有较强的战略决策能力、组织协调能力、改革创新能力和市场应变能力,业绩突出。
3、一般应具有大型企业(包括金融类企业)或知名跨国公司高级管理职位1年以上任职经历,或有国家机关、事业单位副厅(局)级及以上职位2年以上任职经历。
4、具有大学本科及以上学历。能够熟练使用中文作为工作语言,具有一定的外语交流和计算机应用能力。具有良好的心理素质,身体健康。
5、年龄一般在45周岁以下,特别优秀的,年龄可适当放宽,但不超过50周岁。
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