来源:合富永道
作者:Zoe
今年上半年以来,国资委采取了一系列措施来加强央企的市值管理,其中包括将上市公司市值管理纳入央企负责人的业绩考核体系,并计划对跑赢国民经济增速的企业给予考核加分,且设立提质增效特别奖,以激励企业积极确定挑战性目标,确保全年稳增长。在国资委的明确指导下,央企对市值管理的重视程度显著提高,多家央企控股上市公司表示将加强市值管理,通过提高上市公司质量、维护资本市场表现、规范公司治理、优化与市场的沟通传导机制等方式,提高市场认同和公司市值。
中国核电、中煤能源、中国移动、中国神华等在内的多家央企控股上市公司将市值管理作为2024年的重点任务,通过多种途径加强与投资者的沟通交流,维护资本市场形象;同时加强公司资源整合,实现公司市值与内在价值的统一;适时采取回购、加大分红派息力度等方式来进一步增强投资者信心,推动公司高质量发展。而这些手段中,提高分红比例是向市场传递企业强盈利能力和充沛现金流的最有效有段之一。
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在今年如此低迷的市场环境下,由于投资者们更倾向于选择高股息的股票作为防御性投资,因此股息较高的公司一般会呈现显示出较好的股价走势。保持高分红的央企上市公司,如中国石油、中国神华、中国海油等,均成为了投资者心目中的优质投资标的得首选,也纷纷实现了股价稳步上升。其中,中国海油涨幅已达58.61%,中国石油涨幅达到46.32%。
所以,央企提高分红比例不仅能够增强企业的市场竞争力和投资者信心,还能够促进资本市场的健康发展和资源的优化配置,增强企业透明度同时也履行了央企的社会责任,具有重要的经济和社会意义。
中国核电作为最早一批重视市值管理的央企,积极响应国资委号召,截至7月12日,其在资本市场上表现稳中有升,股价保持增长,今年以来涨幅近50%。7月16日为中国核电现金红利发放日,公司将以每股派现金红利0.195元的比例回馈股东,合计发放金额为36.82亿元,分红再创新高。
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过去7年,中国核电逐步提升每年的股息率,并保持每年的分红总额不低于净利润的35%,我们可以清晰的看到,随着股息率的升高,中国核电的股价逐步攀升,并且在近两年攀升速度增快,可见投资者们对其的认可度。其在2024年的股市表现和业务发展均显示出积极的迹象,公司的投资计划、财务状况、市场表现以及未来的业务规划均给投资者带来了正面的预期,可称其为A股市场市值管理的优等生。
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