本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
重要风险提示：
● 华熙生物科技股份有限公司（以下简称“公司”）董事、副总经理、核心技术人员郭学平博士因达到法定退休年龄办理退休手续，自2025年1月1日起不再任公司副总经理职务，但仍留任公司董事直至本届董事会任期届满，除此之外，郭学平博士在公司或其控股子公司不再担任其他职务，亦不再被认定为核心技术人员。
● 郭学平博士与公司不存在涉及职务发明专利等知识产权权属纠纷或潜在纠纷的情形，其离任亦不影响公司专利等知识产权权属的完整性。
● 郭学平博士离任不会对公司的技术优势、核心竞争力、业务发展和产品创新产生重大不利影响。
一、郭学平博士退休离任的具体情况
公司董事、副总经理、核心技术人员郭学平博士因达到法定退休年龄办理退休手续，自2025年1月1日起不再任公司副总经理职务，但仍留任公司董事直至本届董事会任期届满，除此之外，郭学平博士在公司或其控股子公司不再担任其他职务，亦不再被认定为核心技术人员。
(一)郭学平博士的基本情况
郭学平博士，1965年1月出生，中国国籍，无境外永久居留权。毕业于山东大学微生物与生化药学专业，博士学历。国家科技进步二等奖获得者，吴阶平-保罗?杨森医药研究奖获得者，享受国务院特殊政府津贴的专家，山东省有突出贡献的中青年专家。1987年至1998年任山东省生物药物研究院主任及副院长；2000年至2019年3月任华熙福瑞达生物医药有限公司（公司前身）副总经理。退休离任前，任公司董事、副总经理，现任公司董事。
郭学平博士为公司2021年限制性股票激励计划首次授予激励对象，共计被授予27.00万股限制性股票，其中8.10万股限制性股票已获归属并上市流通。截至公告披露日，郭学平博士直接持有公司股票8.10万股。
(二)郭学平博士参与的研发项目及专利情况
郭学平博士在任职期间主要负责公司透明质酸原料、医疗器械的相关研发项目，共参与申请多项发明专利、实用新型专利、外观设计专利，均为非单一发明人，相关专利所有权利均归属于公司或其子公司。郭学平博士离任不影响公司专利权权属的完整性，其与公司及其子公司亦不存在职务发明纠纷或潜在纠纷。
(三)保密与竞业限制
郭学平博士已与公司签署《员工保密和竞业限制协议》，约定其在任职期间因履行职务或者主要是利用公司的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、产品、计算机软件、作品、技术秘密和其他商业秘密，其知识产权均属于公司所有。其在任职期间应遵守公司制定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责，离职后承担保密义务的期限至公司宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。其离职后，不得以任何形式利用在公司任职期间获取的商业秘密获取经济利益，包括自用和转让于第三方使用。
经综合考虑后，公司决定郭学平博士无需履行离职后竞业限制义务，公司亦无需向郭学平博士支付竞业限制经济补偿金。
董事会对郭学平博士为公司做出的卓越贡献表示衷心感谢。
二、核心技术人员离任对公司的影响
公司作为以合成生物科技创新驱动的生物科技公司、生物材料全产业链平台公司，高度重视研发工作，已建成合成生物学研发平台、微生物发酵平台、应用机理研发平台、中试转化平台、交联技术平台、配方工艺研发平台在内的六大研发平台。公司还组建了业务、研发、知识产权相关负责人组成的研发委员会，引入IPD研发管理体系（Integrated Product Development，简称IPD），致力于通过打通市场与研发环节，缩短产品开发周期、提升研发成果转化效率及市场表现。
公司重视研发梯队的建设，截至2022年末、2023年末及2024年6月30日，公司研发人员数量分别为827人、926人、867人，具有药学、药物制剂、发酵工程、材料学、生物医学工程、分子生物学、微生物学等交叉学科专业背景，其中40岁以下研发人员占比超过85%，研发团队的专业化程度、年轻化程度不断提高，支撑公司近300项在研项目的研发工作。
公司已建立系统、完整的研发组织体系，可有序、高效发挥其研发职能，支撑现有业务发展。本次核心技术人员离任不会对公司的技术优势、核心竞争力、业务发展和产品创新产生重大不利影响。
三、公司采取的措施
公司的研发工作在正常有序推进中，公司将进一步通过组织能力提升等打通从实验室到市场的各个环节，提升研发成果的市场转化效率；通过优秀人才的持续引进、研发团队的优化调整，保持前沿技术敏感度和科技创新能力，不断开发出具有市场竞争力的好产品。
特此公告。
华熙生物科技股份有限公司
董事会
2025年1月3日
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