转自:中工网
中工网讯 记者从上海市闵行区总工会了解到,今年,闵行“春申金字塔人才计划”人才认定有一项新变化:经区总工会与区人才办、区人社局会商,明确由工会系统选树的创新型职工等,在符合基本条件的基础上,可优先纳入认定,可根据文件规定享受“安居补贴”等福利政策。
其中,工会选树创新型职工认定标准为:大国工匠、国家科学技术进步奖、全国技术能手可优先纳入“卓越人才”认定;上海工匠、市科学技术奖、市级技能竞赛金奖、国家级技能竞赛获奖、市级创新工作室领衔人可优先纳入“杰出人才”认定;闵行工匠、闵行技术标兵中获高级技师、市级技能竞赛获银奖铜奖优胜奖、区级创新工作室领衔人可优先纳入“精英人才”认定;闵行技术标兵中35周岁以下职工可优先纳入“青年创新人才”认定。
工会系统的创新人才全面纳入“春申金字塔人才计划”人才认定标准,将帮助更多职工系统享受到闵行区在人才方面的福利政策。“过去,我们已将闵行当代工匠、上海工匠纳入人才认定范畴,今年我们梳理工会系统在创新人才的相关荣誉,明确了这些人才在‘春申金字塔人才计划’中卓越人才、杰出人才、精英人才和青年创新人才的认定标准。”闵行区总工会相关负责人介绍,作为闵行区服务人才的一项重要举措,经认证的人才能够按需享受“住房保障服务”“人才发展服务”“子女入学服务”等14项人才服务。“例如,在住房保障方面,可享受各街镇住房保障服务,如在本市租赁住房,可获得每月1000至4000元的租房补贴。对于高层次人才,住房补贴金额最高可达150万元,加上用人单位配套可达到300万元。”
(劳动报记者 张锐杰)
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