建设银行信用卡中心有关负责人表示，根据乐视公司出现的经营情况变化及可能带来的影响，依据信用卡章程等有关规定，对部分相关客户启动了资信甄别和临时的额度调控措施。精准核实确认客户的资信情况需要一定时间。[详情]
建行对乐视员工采取的无差别临时额度调控措施，甚至波及到了并未开通过建行信用卡的乐视员工身上。另一乐视员工向记者反映，自己也在近日收到了建行发的相同内容的短信，但问题是他根本没开过建行的信用卡。[详情]
信用卡额度被调整引发公众的质疑，银行为何随意调整用户的信用卡额度，仅仅因为用户曾经或现在是乐视员工，就受到如此不公平待遇，是否太过分了？[详情]
身处漩涡的乐视网日前因一则“乐视员工信用卡额度被下调到1元”的新闻再次登上热搜。虽然银行有权为防范风险对持卡人额度进行调整，但所属企业的经营情况是否可以作为银行降低持卡人额度的理由引起热议。[详情]
信用经济里“信用”已经成为居民的“第二张身份证”，尤其是信用卡，已经成为现代人生活中密不可分的一部分。信用额度的调控将极为严重地影响到个人生活，无论调升还是调减都应遵循严格的考核体系，显然一句“你是不是乐视的员工”并不能服众。[详情]
本报记者 李玉敏 北京报道 导读 21世纪经济报道记者获悉，所有乐视员工建行信用卡额度被清零，主要是因为该行新上线了“新一代”核心系统。在风险防控系统智能化转型后，因为识别到乐视公司的风险可能会影响员工收入，进而影响信用卡还款能力后，系统便作出了此调整。 近日，因乐视遭遇资金链危机，甚至出现了停发工资和断缴社保现象，最终导致了不少乐视的员工信用卡额度被建行调降为1元。消息一出，便引起了社会各方热议，批评同情者皆有之，但在喧嚣背后，其究竟原因为何？ 21世纪经济报道记者获悉，所有乐视员工建行信用卡额度被清零，主要是因为该行新上线了“新一代”核心系统。在风险防控系统智能化转型后，因为识别到乐视公司的风险可能会影响员工收入，进而影响信用卡还款能力后，系统便作出了此调整。 接近建行的人士也证实了这一说法，并表示，“建行能精准识别客户，然后为客户提供更好的服务，也能及时掌握客户的风险状况。如果一家公司出现资金问题，甚至都影响到了员工工资发放，社保都没有交，建行觉得这样的风险还是很大的，所以就把额度给调了，调完以后有些可能是‘误伤’的，那建行也能很快地恢复。” 建行官方对媒体的回应也表示，对于经核实资信良好的客户，信用卡中心已恢复了授信额度，占此次临时调控客户的95%，另尚有5%的客户还在进一步甄别之中。 智能风控带来的“烦恼” 今年6月24日，建行正式对外宣布，该行历时六年打造的“新一代”核心系统建设全面竣工并成功上线。“新一代”核心系统其中一项功能就是能让风险管理更全面。 在6月23日建行召开的媒体座谈会上，该行风险管理部有关负责人就介绍，在风险防控方面建行是向智能风控发展，“新一代”建立了集团统一的风险全景视图。并且60%的客户都是可以用模型去覆盖的，需要人工审批的量就会大大减少。以信用卡为例，之前调整额度申请需要1天到2天时间才能完成审批，现在分分钟便可实现。 至于乐视员工无差别地“一刀切”，信用卡额度全部被降为1元，该人士也坦言：“这样的做法确实存在瑕疵，不过识别了风险后要恢复也非常快。不排除未来会对模型中的一些参数进行修改和完善的可能。” 那么建行是否有权调整客户信用卡额度呢？一家股份制银行信用卡中心的人士向21世纪经济报道记者表示，建行这样做也属合法合规，但是乐视处于舆论漩涡中，容易引爆公众敏感的神经，甚至舆情风波。 因为根据银监会2011年实施的《商业银行信用卡业务监督管理办法》明确要求：“发卡银行应当建立信用卡授信管理制度，根据持卡人资信状况、用卡情况和风险信息对信用卡授信额度进行动态管理，并及时按照约定方式通知持卡人，必要时可以要求持卡人落实第二还款来源或要求其提供担保”。 接近建行的人士也向21世纪经济报道记者表示，在该行的风控模型中，每个客户都有100多项属性，其中一个因素就是工作单位，未来这样的风控方式可能会成为常态。不过，在这个系统上线之前，因为没有打通对公和对私业务的，即使想做，也无法做到根据工作企业的风险来判断个人的信用状况。 他表示，“原来整个客户信息量是分散的，是按介质分的，比如一个客户在我们行有信用卡、借记卡、房贷、理财产品等不同的产品。拿着存折来，我们就只能识别存折上的信息，其他的信息都不知道。现在通过一个身份识别后，就看到这个客户的全貌，了解他的客户评级状况。如果因为风险因素，评级被下调了，不仅是信用卡， 所有的业务都会受到影响。 （编辑：闫沁波）[详情]
近日，因乐视遭遇资金链危机，甚至出现了停发工资和断缴社保现象，最终导致了不少乐视的员工信用卡额度被建行调降为1元。消息一出，便引起了社会各方热议，批评同情者皆有之，但在喧嚣背后，其究竟原因为何？ 21世纪经济报道记者获悉，所有乐视员工建行信用卡额度被清零，主要是因为该行新上线了“新一代”核心系统。在风险防控系统智能化转型后，因为识别到乐视公司的风险可能会影响员工收入，进而影响信用卡还款能力后，系统便作出了此调整。 接近建行的人士也证实了这一说法，并表示，“建行能精准识别客户，然后为客户提供更好的服务，也能及时掌握客户的风险状况。如果一家公司出现资金问题，甚至都影响到了员工工资发放，社保都没有交，建行觉得这样的风险还是很大的，所以就把额度给调了，调完以后有些可能是‘误伤’的，那建行也能很快地恢复。” 建行官方对媒体的回应也表示，对于经核实资信良好的客户，信用卡中心已恢复了授信额度，占此次临时调控客户的95%，另尚有5%的客户还在进一步甄别之中。 智能风控带来的“烦恼” 今年6月24日，建行正式对外宣布，该行历时六年打造的“新一代”核心系统建设全面竣工并成功上线。“新一代”核心系统其中一项功能就是能让风险管理更全面。 在6月23日建行召开的媒体座谈会上，该行风险管理部有关负责人就介绍，在风险防控方面建行是向智能风控发展，“新一代”建立了集团统一的风险全景视图。并且60%的客户都是可以用模型去覆盖的，需要人工审批的量就会大大减少。以信用卡为例，之前调整额度申请需要1天到2天时间才能完成审批，现在分分钟便可实现。 至于乐视员工无差别地“一刀切”，信用卡额度全部被降为1元，该人士也坦言：“这样的做法确实存在瑕疵，不过识别了风险后要恢复也非常快。不排除未来会对模型中的一些参数进行修改和完善的可能。” 那么建行是否有权调整客户信用卡额度呢？一家股份制银行信用卡中心的人士向21世纪经济报道记者表示，建行这样做也属合法合规，但是乐视处于舆论漩涡中，容易引爆公众敏感的神经，甚至舆情风波。 因为根据银监会2011年实施的《商业银行信用卡业务监督管理办法》明确要求：“发卡银行应当建立信用卡授信管理制度，根据持卡人资信状况、用卡情况和风险信息对信用卡授信额度进行动态管理，并及时按照约定方式通知持卡人，必要时可以要求持卡人落实第二还款来源或要求其提供担保”。 接近建行的人士也向21世纪经济报道记者表示，在该行的风控模型中，每个客户都有100多项属性，其中一个因素就是工作单位，未来这样的风控方式可能会成为常态。不过，在这个系统上线之前，因为没有打通对公和对私业务的，即使想做，也无法做到根据工作企业的风险来判断个人的信用状况。 他表示，“原来整个客户信息量是分散的，是按介质分的，比如一个客户在我们行有信用卡、借记卡、房贷、理财产品等不同的产品。拿着存折来，我们就只能识别存折上的信息，其他的信息都不知道。现在通过一个身份识别后，就看到这个客户的全貌，了解他的客户评级状况。如果因为风险因素，评级被下调了，不仅是信用卡， 所有的业务都会受到影响。 [详情]
[短评]建行调低乐视员工信用额度太荒谬 南方都市报 近日丑闻缠身的乐视又搞了个大新闻。7月25日下午，音乐博主“白云飞”发布微博称，自己的建行信用卡信用额度被调成了1元，反复投诉之下，才被告知是因为自己曾在乐视工作，这让他愤怒不已。 事情是这样的，“白云飞”在上个周六收到建行的短信通知，说信用额度被调降到1元了，打电话问客服，说是“涉及经济案件”，具体情况3个工作日内才回复。过了3天，他再打电话咨询，客服却反问“你是不是在乐视工作？”才知道自己是被乐视近日的资信问题拖累，愤而发博。后来，不断地有乐视员工爆料，说自己没有逾期也没有不良信用记录，但建行信用额度也被无端端调成1元了，而且不少都是和白云飞一样早就离开了乐视只是当时在职期间办的卡。这就意味着，这根本不是个案，而是针对登记资料为“乐视员工”的人。 事发第二天，建行回应说，是“根据乐视公司出现的经营情况变化及可能带来的影响，对部分相关客户启动了资信甄别和临时的额度调控措施”。据说95%的临时调额客户都恢复了额度，还有5%仍然在核查中。最后一句“敬请理解和谅解”轻轻带过，理直气壮得好像没事人一样。人家信用卡额度从几万元突然被调成1元是可能会影响个人信用体系和征信记录的，就因为建行的这一波神操作以后可能贷款都成问题，怎么不理解和谅解一下？之前建行客服还说，要恢复额度需要新工作单位证明、收入证明等材料，因为很麻烦建议当事人直接销卡重办。明明是银行不当的操作，倒成消费者的错了。 的确，乐视资信是出了问题，金融机构集中挤兑、员工讨薪、供应商讨债等丑闻接二连三，破产、倒闭、无底洞的标签也就这样贴在这家公司身上。可无论乐视是如传闻中的欠债600亿元，还是报道核实的贷款余额138.5亿元，甚至就是资不抵债要清盘，这些普通员工又不是法人代表，乐视的债务和他们没有任何关系。即便是乐视信贷业务的承办人，他的个人信用卡额度也只和个人消费记录有关，他在哪里工作甚至有没有工作，只要能按时还款，没有不良消费信贷记录，银行就不能做出这样的歧视性调整。建行的做法是对格式条款的滥用，和对消费者权益的侵犯。 即使撇开上面的理由先不谈，建行说是为了规避风险，而且精准核查需要时间。问题是，即使要核查也不能做有罪推定，将登记为乐视员工的额度都调为1元，即便人家离开乐视的时间都比在那工作的时间长了，然后再等人来投诉、排查，不告不管，这样实在是太荒谬了。 金融要做好风控，但并不代表银行可以破坏规则。金融体系追求稳定，但这种做法反而掀起风波，带来更大的不稳定——— 不仅侵害消费者权益还影响银行公信力。 无论乐视欠了多少钱，都不是侵害普通员工权益的借口，在乐视任职或曾经是乐视员工不应该成为他们的人生污点，更不能影响他们个人的合法权益。[详情]
新浪财经讯 7月27日消息，酷派集团在港交所发布公告称，本公司于近日接到平安银行股份有限公司深圳分行（‘贷款行’或‘原告’）诉本公司附属公司宇龙计算机通信科技（深圳）有限公司（‘借款人’）、本集团的两家附属公司及本公司单一最大股东之实益拥有人及其联系人（合称‘担保人’）的民事起诉状（‘民事起诉状’）。 根据民事起诉状，原告诉称其与借款人分别于2016年2月16日及2016年8月29日签订了《综合授信额度合同》（‘综合授信额度合同’）和《贷款合同》（‘贷款合同’）。根据贷款合同，原告向借款人贷款人民币8，000万元（‘贷款’），贷款期限截至2017年8月15日止。担保人分别与原告签订了相关的担保合同，为借款人于综合授信额度合同或贷款合同项下应承担的全部债务提供担保。原告诉称，贷款合同约定，借款人或担保人经营、财务状况恶化，借款人、借款人的股东或实际控制人、担保人的法定代表人涉及主要财产被采取财产保全等强制措施时，原告有权直接收回全部贷款。原告称其经调查发现，作为担保人之一的本集团一家附属公司已出现财务状况恶化的情况，将严重影响借款人的经营及履约能力，故向广东省深圳市中级人民法院提起诉讼，具体诉讼请求如下： 1． 判令借款人立即向原告偿还贷款本息共计人民币8，000万元（其中本金人民币8，000万元，利息人民币0元、罚息人民币0元及复利人民币0元；利息、罚息、复利暂计至2017年7月11日，之后利息、罚息、复利按合同约定计至实际还清之日止，最终以实际产生的数额为准），并加倍支付迟延履行判决期间的债务利息； 2． 判令借款人向原告支付实现债权的部分律师费人民币15万元； 3． 判令担保人对借款人的上述全部债务承担连带清偿责任；及 4． 判令由借款人及担保人共同连带承担本案全部诉讼费用及其他相关费用（包括但不限于保全费、公告费）。 本公司认为，该贷款目前尚未到期。本公司已联络中华人民共和国律师，正积极收集证据，以对民事起诉状作出抗辩。 本公司将在适当时候及时作出进一步公布以向本公司股东告知有关进展。[详情]
“信用卡额度调至1元”，银行做法涉嫌侵权 来源：新京报 ■ 观察家 作为商业银行，固然有市场的自由，也有接受法律制约的义务，维护客户的合法权益。 据新京报报道，7月25日，有乐视前员工微博上称，建设银行信用卡额度已被调整至1元。随后，有乐视员工称也遭遇调低情况，身边也有类似情况。26日，建行信用卡中心表示，根据乐视出现的经营情况变化及可能带来的影响，对部分相关客户启动了资信甄别和临时的额度调控措施，目前临时调控客户中的95%已恢复额度。 从客服工作人员“你是不是在乐视工作？”的问话，以及乐视前员工也被连带“限权”的现实，不难看出，这项信用卡额度的调低措施，似乎针对的是与个别企业相关特定群体。 不可否认，在市场经济条件下，作为商业银行的建行，为控制坏账、呆账等金融风险，对调低信用卡额度，依法拥有自主权。从去年11月份起，乐视系公司陷入严重的资金链危机，多家公募基金下调乐视网估值。因为拖欠广告费、建设费等，乐视陷入被起诉要债的困境，而且大批员工正在申请劳动仲裁，要回工资、奖金、离职补偿。 基于这些考量，建行作出乐视经营状况恶化、涉嫌经济案件的判断，根据《商业银行信用卡业务监督管理办法》，有权调整乐视授信额度。一旦该授信额度被降低，该企业为员工办理的单位信用卡，信用额度也应随之调低。在这种情况下，即便是该额度被“清零”，也应是合法合规的。 可是，如果是不依赖于企业授信额度的个人信用卡，也被“殃及池鱼”，那么建行的这项措施，便有侵权之嫌。根据《商业银行法》，商业银行经营信用卡业务，应当“遵循平等、自愿和诚实信用的原则”。之前，个人与建行签有信用卡领用协议，倘若没有连续三个月未还款、还款未达最低还款额等约定情形，建行单方降低个人的信用卡授信额度，显然有违契约精神。 也有观点认为，由于公司欠债，对员工工资的发放是未知的，银行基于这些担心，从信用风险考虑，调整乐视员工的信用卡额度是正常的。这其实说不通。既然法规未作出强制性规定，信用卡用户也没有出现事实上的违约，银行一方便不能以防范风险作为借口，抢先限制对方的合法权利，银行的做法涉嫌侵权。 按照《侵权责任法》的规定，因侵权行为造成对方民事权益损害的，应当承担停止侵害、排除妨碍、恢复原状、赔偿损失等法律责任。事件曝光后，建行方面也采取了“补救”措施，临时调控客户中的95%已恢复额度，如果这些用户中有因此权益受损者，仍可依法要求获得适当的经济赔偿。 而且，根据《商业银行法》，商业银行对客户造成财产损害的，不仅应当承担民事责任，国务院银行业监督管理机构还可责令改正、罚款等。如果商业银行工作人员玩忽职守造成损失的，应当给予纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 所谓市场经济，不仅是市场的经济，更是法治的经济。作为商业银行，固然有市场的自由，也有接受法律制约的义务，维护客户的合法权益。 □欧阳晨雨（学者）[详情]
乐视员工信用卡额度被降 95%已恢复 来源：新京报 7月25日晚间，建行“调降乐视员工信用卡额度至1元”一事引发外界关注。昨日，建行方面称，调降额度系资信甄别和临时额度调控措施，经过核实后，95%遭到临时调控的建行信用卡额度已恢复。 部分员工称信用卡系入职时办理 7月25日晚间，一名乐视前员工向新京报透露，其在9年前尚未入职乐视时办理了建行龙卡信用卡，并无逾期或者其他信用不良记录。7月22日，其信用卡额度被调整为1元，后被建行告知，因乐视资信问题所致。 也有乐视前员工表示，其被调降的信用卡属于开工资卡时捆绑的信用卡。据了解，乐视系公司与建行、中信银行等合作，在员工入职办工资卡时捆绑该行的信用卡。 “不过，不少已有信用卡的同事并没有在入职办工资卡时开立该行捆绑的信用卡。这部分员工并未受到影响。”该员工表示。 昨日，部分建设银行信用卡额度被银行调整至1元的乐视员工称，建行已经恢复了信用额度。乐视控股相关负责人表示，向受影响的乐视员工及前员工们表示歉意。 建行称仍有5%客户在甄别中 据悉，建行曾经是乐视网重要的合作伙伴。有公开资料显示，2015年下半年，乐视与建设银行达成战略合作，获得授信支持。截至2016年上半年末，建行授信总额度为4亿元，已使用额度3.4亿元。 建设银行信用卡中心昨日回复媒体称，根据乐视公司出现的经营情况变化及可能带来的影响，依据信用卡章程等有关规定，对部分相关客户启动了资信甄别和临时的额度调控措施。精准核实确认客户的资信情况需要一定时间。 建行信用卡中心方面表示，目前，对于经核实资信良好的客户，信用卡中心已恢复了授信额度，占此次临时调控客户的95%，另有5%的客户还在进一步甄别之中。 其他银行是否也采取了类似措施？招商银行信用卡中心相关人员表示，目前该行针对乐视员工没有进行特殊对待或者实行特殊政策。交行信用卡中心负责人称，“交行信用卡中心会对存在违规用卡行为的持卡人实施管制措施，不排除有个别乐视员工因为个人用卡问题被采取管制。” 追问 1 银行是否有权随意调整信用卡额度？ 分析称建行调减额度合规但不合适 信用卡市场资深研究人士董峥对新京报记者表示，建行对乐视前员工信用卡降额的做法是合理合规的，但是，降额的缘由和方法不合适。从理论上来说，银行拥有是否向申请人发行信用卡的权力，同时也拥有额度调整以及收回信用卡使用权的权力，但是这种权力的使用需要慎重。 “通常来说，信用卡调整额度是基于个人还款记录、职业等信息，而非把企业风险绑架到个人身上。”他说，对于这次乐视网由于企业发生一些问题，银行一刀切对在该企业员工的信用卡进行统一额度下调的方式很值得商榷。 根据2010年7月22日由银监会审议通过的《商业银行信用卡业务监督管理办法》规定，发卡银行应当建立信用卡授信管理制度，根据持卡人资信状况、用卡情况和风险信息对信用卡授信额度进行动态管理。如果银行发现风险信息，可以采用停止上调额度，提高监测力度、调减授信额度，止付冻结等措施。 在他看来，如今，信用卡业务早已经进入了大数据时代，持卡人相关信息的变化，特别是信用风险的评估，完全可以通过对征信记录、用卡消费大数据等进行分析和判断，对于已经用卡的持卡人，更不要轻易使用降额。 2 被莫名调低信用卡额度，用户可以追责吗？ 分析称如信用卡与单位征信无关，用户可以投诉 北京康达律师事务所律师韩骁表示，根据《商业银行信用卡业务监督管理办法》（下简称《办法》）第十五条规定，商业银行发行的信用卡按照发行对象不同，分为个人卡和单位卡。单位卡可以类比于个人卡，即以单位的信用作担保而给予单位一定的授信额度，单位可以为其员工办理信用卡以使用银行给予的额度。如果持卡者持有的是单位卡，在乐视经营状况恶化，涉嫌经济案件的情况下，建行可以调整其给予乐视的授信额度，将单位卡的额度降成1元无可厚非。 不过，如果持卡人仅仅因为曾经在乐视工作过，且该信用卡也不是由乐视办理，调降额度就属于银行工作失误，可以直接向银行反映说明情况。也可以向银监会投诉。 韩骁介绍，个人持有的信用卡一般存在四种账户异常情况：激活后长期不使用、有套现嫌疑、长期逾期不还或逾期金额较大。“如果信用卡账户不存在这四种异常情况，银行一般不能任意降低信用卡授信额度。” 不过也有专家认为建行此举是出于风险考虑。中央财经大学银行业研究中心主任郭田勇认为，信用卡的还款来源主要是个人的收入，由于公司欠债，对员工工资的发放现在是未知的，银行基于这些担心，从信用风险考虑，调整乐视员工信用卡额度是正常的。 像乐视网这种情况，属于“企业陷困境，员工却躺枪”，企业出现了经营风险，对于员工来说，是否就一定预示着会为发卡行带来风险呢？ 董峥表示，信用卡用卡还是个人行为，其收入来源固然重要，但是对于一个信用良好的人，即便遇到再大困难，通常也不会让信用记录受损，而现在通过系统性降额，不仅一些正常用卡的用户遇到麻烦，发卡银行的口碑也会受到影响。 董峥认为，建行此举原则上没错，不需要承担责任，“躺枪”的乐视员工可以跟建行解释清楚，重新恢复额度。但是，建行此举容易失去民心。 放大镜 信用卡的那些“坑” 随着信用卡发卡量的不断攀升，“先消费、后还款”的生活方式渐渐流行，但在信用卡的使用过程中，一些用户因为对计费、逾期等规则不熟悉，常常误入一些“坑”。 2017年初，央视某主持人因信用卡逾期偿还遭遇全额罚息，将银行告上了法庭。据记者了解，该主持人此前曾有一笔18869.36元的消费，后在还款日由关联卡自动划扣，但关联卡余额不够，尚有69.36元未还。 不过，银行的计息方式并非根据其未逾期的69.36元来收取利息，而是以其当月账单的刷卡消费总额来计算，利息达到300余元。彼时，新京报记者致电多家银行客服得知，大部分都采用全额计息的方式。 而除了频受争议的全额罚息，信用卡分期账单提前还款后，一些用户也曾因为照付手续费而进行投诉。某银行信用卡使用须知显示，分期还款一旦申请无法变更，如申请提前结清，分期手续费不予退还，结清后需一次性还剩余的分期本金和手续费。 此外，据媒体报道，一位持卡用户曾办理某行双币种信用卡，但在销户过程中，只销了外币账户，人民币账户未销户，并产生年费，最终造成不良记录，并影响了持卡者的信用记录。后经多方沟通，该不良记录才被消除。 发卡银行从公安机关、司法机关、持卡人本人、亲属、交易监测或其他渠道获悉持卡人出现身份证件被盗用、家庭财务状况恶化、还款能力下降、预留联系方式失效、资信状况恶化、有非正常用卡行为等风险信息时，应当立即停止上调额度、超授信额度用卡服务授权、分期业务授权等可能扩大信用风险的操作，并视情况采取提高交易监测力度、调减授信额度、止付、冻结或落实第二还款来源等风险管理措施。——《商业银行信用卡业务监督管理办法》第50条 新京报记者 侯润芳 刘素宏 金彧 陈鹏 实习生 彭婧茹[详情]
回应乐视员工信用卡额度调降 建行：95%客户已经恢复授信额度 乐视前员工的建行信用卡额度被调降为1元的消息曝光后，迅速在网络发酵。昨日，建设银行信用卡中心有关负责人表示，根据乐视公司出现的经营情况变化及可能带来的影响，依据信用卡章程等有关规定，对部分相关客户启动了资信甄别和临时的额度调控措施。精准核实确认客户的资信情况需要一定时间。 建行信用卡卡中心方面表示，目前，对于经核实资信良好的客户，信用卡中心已恢复了授信额度，占此次临时调控客户的95%，另尚有5%的客户还在进一步甄别之中。 7月25日，微博名为白云飞的认证用户发布微博称，上周六收到了来自建行信用卡的短信，被告知个人建行信用卡的额度被调整至1元，在问询客服时，却被反问“你是不是在乐视工作。” 据白云飞介绍，自己3年前就已离开乐视，而其办理的建行信用卡已使用长达9年多，是未进乐视之前就办理的。 白云飞被建行信用卡调降额度并非个例，无独有偶，据媒体报道，多名乐视员工或前员工的建行信用卡额度遭调降。 一位股份行个人金融部人士对证券时报记者称，信用卡额度主要是基于持卡人的职业、在开卡银行的存款规模，或是每月所供职的公司为持卡人缴纳的社保规模来确定。是否上调或下调额度则主要依据持卡人以往的信用情况和还款能力，如是否按时还款等。（孙璐璐）[详情]
身处漩涡的乐视网日前因一则“乐视员工信用卡额度被下调到1元”的新闻再次登上热搜。7月26日，建行回应称，乐视员工信用卡的额度已经恢复。不过，围绕这次降额的讨论还在持续，虽然银行有权为防范风险对持卡人额度进行调整，但所属企业的经营情况是否可以作为银行降低持卡人额度的理由引起热议。 乐视员工额度部分恢复 7月25日，新浪微博网友“白云飞”爆料称，自己的建行龙卡信用卡额度在上周六被调至1元，建行官方给出的理由为“涉及经济案件”。白云飞随后向建行方面投诉，却被反问“你是不是在乐视工作？”这条微博很快引来“共鸣”。多位乐视员工透露，自己的建行信用卡额度也被下调至1元。 值得一提的是，严格来说，白云飞应该算乐视前员工。他介绍，自己的信用卡已经办理了九年多，是在没进入乐视之前就办理的，而且这九年间，只有2011-2013年是在乐视网产品技术部工作，现也已离职多年。 事件很快出现转折。7月26日上午，有媒体报道称，建行已对此事做出回应，建行信用卡中心方面表示，目前对于经核实乐视网资信良好的客户，信用卡中心已恢复了授信额度，占此次临时调控客户的95%，另尚有5%的客户还在进一步甄别之中，并对此给客户带来的不便表达歉意。 建行总行相关人士向北京商报记者确认，信用卡中心确实对乐视网员工恢复了授信额度。白云飞也在7月26日下午更新了微博，确认额度恢复。 银行调额属正常手段 但事件并未平息，市场中掀起了一番对银行信用卡调额权利的讨论。 按照白云飞在微博中的叙述，信用卡被降低额度是因为自己带着乐视员工的标签。据了解，乐视网目前正处于风口浪尖。去年11月起，乐视网陷入严重的资金链危机，今年以来又被多家基金大幅下调估值、被供应商堵门讨债。 我爱卡网主编、信用卡市场资深研究人士董峥表示，从理论上来说，银行是否有向申请人发行信用卡的权利，同时也拥有额度调整，以及收回信用卡使用权的权利，但是这种权利的使用需要慎重。一位股份制银行信用卡中心人士也对北京商报记者表示，信用卡本质上就是一种小额信贷，银行是债权人，持卡人是债务人，债权人有权调整债务人的额度。 在什么情况下银行会使用这种权利？董峥介绍，比如持卡人失业、生病、经营失败等，自身遇到了一些比较极端的情况，尤其是和之前申请信用卡时产生了非常大的变化时，银行可能为了防范风险而降低持卡人的额度，或者持卡人非法使用信用卡，用于不良交易，比如套现、涉黄、涉毒等，银行也会对持卡人的额度调降。 反之，如果持卡人信用记录良好，刷卡金额较大，银行也会适当提额。一位业内人士表示，例如每个月刷卡金额在全部额度的80%-90%，并保持良好的还款记录，提额几率相对更大。但董峥也提醒，提额也会带来一定的风险，有一些卡友通过频繁套现达到提升额度的目的，社会上的“养卡”现象也同样为了这个目的。 调额理由受争议 虽然业内较为一致地认为，银行有权调整信用卡持卡人额度，但在此次事件中，核心的争议在于银行降额的理由是否合理？ 不少人认为建行的做法有些“一刀切”。董峥表示，如今信用卡业务早已经进入了大数据时代，持卡人相关信息的变化，特别是信用风险的评估，完全可以通过对征信记录、用卡消费大数据等进行分析和判断，对于已经用卡的持卡人，更不要轻易使用降额。像乐视网这种情况，属于“企业陷困境，员工躺枪”，不应把个人信用和企业经营绑在一起。 “使用信用卡是个人行为，用卡人收入来源固然重要，但是对于一个信用良好的人，即便落入再大困难，通常也不会让信用记录受损，而现在通过系统性降额，不仅一些正常用卡的用户遇到麻烦，发卡银行的口碑也会受到影响。”董峥说道。 多家银行7月26日对媒体表示，并没有针对乐视网员工进行特殊对待或者实行特殊政策，也不会针对持卡人所在企业的经营状况来调整个人信用卡额度。 北京商报记者 崔启斌 程维妙[详情]
银行对于乐视系的“风控”，连乐视的前任们都不肯放过。多名乐视前员工证实，自己的建行信用卡的额度被调整至1元，舆论哗然。建行7月26日回应称，对部分相关客户启动了资信甄别和临时的额度调控措施；目前95%的人已恢复了授信额度。 信用经济里“信用”已经成为居民的“第二张身份证”，尤其是信用卡，已经成为现代人生活中密不可分的一部分。信用额度的调控将极为严重地影响到个人生活，无论调升还是调减都应遵循严格的考核体系，显然一句“你是不是乐视的员工”并不能服众。 即便持卡的消费者为乐视员工，乐视在员工信用卡消费行为中充当担保方的角色，在公司资金链出现问题的背景下，不有效评估个人情况，银行单方面自行调整额度恐怕也过于简单粗暴，更何况是前员工，乐视公司已经不再充当担保方的角色。 客户工作单位及收入状况，是衡量信用的重要指标，但并非惟一指标。雇主资金链问题固然可能给员工带来还款压力，但现代人的职业并不是从一而终，财产构成也更加丰富多元，工资收入并不是信用的全部构成。 那些具备正常偿还能力、信用卡额度却被调整至1元的乐视员工，如果不是以乐视担保来增信的话，那么建行的单方面违约行为就是一种不折不扣的失信。而不受乐视担保的前员工，被降则有可能涉及侵权了。 银行确实有权调低客户的信用额度。根据相关信用卡领用协议，在甲方资信情况或还款能力出现重大变化，足以影响甲方还款能力和信用状况的情况下，可以降低额度。但是重大变化是否“足以”影响甲方还款能力却需要银行给出具有信服力的评估认证。 银行评估授信与持卡人职业收入、财产状况、用卡历史、还款记录综合相关。先调控再甄别的做法，并不符合信用经济里的契约精神。额度调控需要纳入法律等公共治理的视野范围，也需要有公开公正的约束机制。 消费者的失信行为受到银行的密切追踪，而违约责任也有严格的惩治规则。相比之下，对于银行等授信机构的监督反倒常常成为被忽视的地带。 此次临时调控客户的95%，另外尚有5%的客户还在进一步甄别之中。在大数据技术日臻成熟、应用领域不断扩展的今天，银行甄别客户信用状况具备技术保障，但如何割除简单粗暴的懒政思维和暴露的监管漏洞却不容忽视。 互联网金融风起云涌，行业竞争如此激烈，银行躺着赚钱的时代一去不复返，如何提升服务意识不仅关系着客户的消费体验，更关乎银行在金融市场的生存与发展。[详情]
乐视员工的建设银行信用卡额度被调降至1元，这到底是个误会？还是建行的主动行为？如今事情有了最新进展，我们先来看看各方面是如何回应的： 建行回应：95%客户恢复中 7月26日，建设银行对此事作出回应，建行信用卡中心有关负责人表示，根据乐视公司出现的经营情况变化及可能带来的影响，依据信用卡章程等有关规定，对部分相关客户启动了资信甄别和临时的额度调控措施，精准核实确认客户的资信情况需要一定时间。 目前，对于经核实资信良好的客户，信用卡中心已恢复了授信额度，占此次临时调控客户的95%，另尚有5%的客户还在进一步甄别之中。由此给客户带来的不便，敬请理解和谅解。 乐视回应：对员工表示歉意 乐视控股相关负责人也表示，公司昨天（25日）起就紧密关注该事件，并通过多层面与建行进行紧密沟通，希望解决问题。一方面感谢建行今天（26日）上午及时进行修正，另一方面也向受影响的乐视员工及前员工们表示歉意，“感谢在乐视困难时期仍与乐视风雨同舟的员工及家属们的鼎力支持，感谢合作伙伴尽一切努力给乐视时间。” 与此同时，建行调降额度一事也引发市场对其他银行举动的关注。 中信银行：额度与所在企业无关 券商中国记者了解到，包括中信银行、招商银行在内的其他一些银行，尚未因乐视公司经营状况出现问题而对其员工信用卡进行调整。中信银行有关负责人25日回应称，中信银行并没有针对乐视员工信用卡进行调整。中信银行调整持卡人信用额度是根据个人用卡及信用状况，而不会针对持卡人所在企业的经营状况来调整个人额度。 建行“一刀切”调降额度 7月25日，微博名为白云飞的认证用户发布微博称，上周六收到了来自建行信用卡的短信，被告知个人建行信用卡的额度被调整至1元，当打电话询问原因时，对方答“涉及经济案件”，问具体案件，说须查。 白云飞当天在微博上分享的图片显示，收到的来自建行客服热线95533的短信正文为：“尊敬的客户，根据您近期的用卡及个人资信情况，您的龙卡信用卡额度已调整至1.00元。[建设银行]” 一乐视员工向券商中国记者证实，不少同事近期都收到了建行客服关于调整信用卡额度为一元的相同短信。“这种短信一看就是系统群发的，如果持卡人的信用额度被降级，短信里按理说都应该显示卡号的部分信息，但这条短信却没有，是对乐视员工无差别地降额。”该乐视员工称。 另据网友在脉脉上爆料称，建行正在调整乐视员工的信用卡额度，不管用了多少年信用卡、无逾期、无不良信用记录，一并调整为1元。 未开卡的乐视员工也收到短信 建行对乐视员工采取的无差别临时额度调控措施，甚至波及到了并未开通过建行信用卡的乐视员工身上。另一乐视员工向券商中国记者反映，自己也在近日收到了建行发的相同内容的短信，但问题是他根本没开过建行的信用卡。 “两三年前有一次坐东航的飞机，当时东航的客服人员说给我办东航的会员卡，我就填了信息，没想到卡寄来后是建行和东航的联名信用卡，我也就没激活开通这张卡，结果前两天就莫名其妙地收到了建行通知被调降额度的短信。建行不给我发短信，我都忘了有这张卡。”上述乐视员工称。 员工担忧影响个人征信记录 建行此次对乐视员工或前员工进行资信甄别和临时额度调控措施，主要是因为近期乐视爆发了一系列与债务危机、资金链断裂有关的负面消息。自去年11月份起，乐视陷入了严重的资金链危机。今年以来，据媒体报道，乐视旗下公司出现了延期缴纳员工社保以及发放工资的情况。 根据建行龙卡信用卡领用协议，甲方（信用卡申请人）资信情况或还款能力出现重大变化（包括但不限于工作调整、收入降低、失业、重大疾病、卷入重大诉讼、拖欠其他债务等），足以影响甲方还款能力和信用状况，乙方（建设银行）有权采取为甲方更换卡片、降低甲方信用额度、限制或停用甲方信用卡、要求甲方立即偿还全部欠款、收回甲方信用卡等一项或多项措施。 一股份行个人金融部人士对券商中国记者称，信用卡额度主要是基于持卡人的职业、在开卡银行的存款规模，或是每月所供职的公司为持卡人缴纳的社保规模来确定。是否上调或下调额度则主要依据持卡人以往的个人信用情况和还款能力，如是否按时还款等。“虽然理论上讲，银行拥有下调信用额度的权力，但通常行使这一权力会比较慎重考量，毕竟信用额度的下调会对持卡人个人征信记录造成一定负面影响。” 也有乐视员工担忧，建行的这一举动会对自己的个人征信记录造成一定的不利影响，毕竟目前还有5%的客户仍在甄别资信状况，信用额度仍为1元，担心这一记录会影响个人在其他银行的信用评级。 争议：企业出问题，员工是否该“躺枪” 除了担心建行这一临时调整额度的举措会对个人征信状况造成不利影响外，收到建行信用卡额度调整至一元短信的用户，除了感到震惊外，更多的情绪还有不满。 白云飞在微博上称，25日对额度调整至一元一事向建行投诉，对方一句话给我气劈了：“你是不是在乐视工作”。（我）当即说了三个难以接受：1、用卡记录极其良好；2、个人办卡与曾供职单位无关，即便现单位涉及案件与我何关？3、降为1元是对我的侮辱，卡里多还的钱都不止1元，为何不提前沟通？用卡说明里也没有这个操作吧！ 不仅如此，白云飞在上周六收到降额短信后，25日又收到了相同的短信内容，他发微博表示，“又发了一遍，这就是反复侮辱的节奏啊。” 上述并未开通建行信用卡却收到同样短信的乐视员工也表示，其收到短信后致电建行客服，并向对方质询两点：一是银行如何确认本人仍在乐视工作；二是本人根本没有开通和使用过信用卡，凭什么断定个人信用状况有问题要降额。 “建行客服方面回复我说，个人还款一般靠工资，公司出了问题，银行担心员工偿还能力下降。个人征信状况需要经过银行的详细查询，会有一段流程，但优质客户会迅速恢复额度。”上述乐视员工称。 信用卡市场资深研究人士董峥撰文称，使用信用卡是个人行为，用卡人收入来源固然重要，但是对于一个信用良好的人，即便落入再大困难，通常也不会让信用记录受损，而现在通过系统性降额，不仅一些正常用卡的用户遇到麻烦，发卡银行的口碑也会受到影响。发卡银行随时对持卡人进行风险评估，对于一些潜在风险进行有效防范，这些都不是问题，但是如何更加合理地使用，也的确是发卡银行在服务方面应该研究和深思的。 建行调降额度一事也引发市场对其他银行举动的关注。中信银行有关负责人25日回应称，中信银行并没有针对乐视员工信用卡进行调整。中信银行调整持卡人信用额度是根据个人用卡及信用状况，而不会针对持卡人所在企业的经营状况来调整个人额度。 此外，一乐视员工对券商中国记者表示，其持有的招商银行信用卡是在乐视工作期间开办的，目前也未收到招行对信用卡进行任何调整的通知。 董峥称，实际情况中，信用卡提额对于增加用户粘度，提升用卡偏好是有一定的作用，但是信用卡降额所带来的结果通常就是销卡，特别是针对正常用卡的持卡人，风险可能没有出现，但是销卡却实际发生，为此所带来的损失值得考虑。 [详情]
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