近期，信托模式员工持股计划案例渐增。本周，楚江新材、洽洽食品、新纶科技等公司纷纷披露员工持股信托计划。3家公司计划杠杆水平均为2：1，且无保底收益安排。
最新一例为6月15日晚间，恒力股份披露第一期员工持股计划草案，公司控股股东恒力集团及关联附属企业的部分员工拟委托兴业信托设立集合资金信托计划增持公司股份，总规模不超过2.5亿元。
方案安排上，此次信托计划按照1：1的比例设立优先级份额、劣后级份额。其中，参与增持员工认购劣后级份额，恒力股份实控人陈建华、范红卫夫妇将提供连带保证担保，为信托计划劣后级份额提供托底保证。
值得一提的是，在扣除相关税费后，该方案保证员工自有资金按单利计算年化收益率不低于5%。
截至目前，恒力股份控股股东恒力集团持有公司股份15.02亿股，占公司总股本的53.14%。恒力集团累计质押公司股份12.57亿股，占其所公司股份的83.68%。
公司此次参加对象认购员工持股计划的总额不超过8750万份，总金额不超过8750万元。参加认购的员工总数不超过550人，其中董监事和高管人员不超过11人。据记者统计，董监高人员持有计划的份额占比为3.74%。其他员工则为工程师及主管级别以上员工。
参加对象名单及份额分配情况
恒力股份表示，员工增持目的系基于对公司未来持续稳定发展的信心。
恒力股份主要从事聚酯切片、民用涤纶长丝、工业涤纶长丝、聚酯薄膜、工程塑料和热电产品的生产、研发和销售。今年一季度，公司实现营业收入41.85亿元，同比下降7.93%；净利润2.87亿元，同比增长124.74%。
今年1月25日，恒力股份发布重大资产重组预案，拟收购实控人旗下亏损资产并募资超百亿。具体为，公司拟合计作价115亿元收购实控人及关联方持有的恒力投资100%股权和恒力炼化100%股权，并募集115亿元配套资金，用于推进恒力炼化的2000万顿/年炼化一体化项目。
根据《利润补偿协议》及其补充协议，恒力投资2017年至2019年净利润预测数分别不低于6亿元、8亿元及10亿元。
重组方案披露后，证监会于2月17日出台了再融资新规，此后恒力股份对标新规对重组方案进行了两次修订，并召开了媒体说明会。而该重组方案仍被上交所问询三次。
目前，公司重组事项尚处于证监会反馈阶段。6月2日，恒力股份收到《证监会行政许可项目审查一次反馈意见通知书》。监管层对标的资产所处PTA行业状况、标的资产本身盈利稳定性、交易业绩补偿方式等31个问题提出反馈意见。
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责任编辑：梁焱博
