详解携程虐童事件：收入低是幼教从业者不满主因

　　构详解携程虐童事件 收入低是幼教从业者不满主因

（图片来源：全景视觉）

　　经济观察网记者 王雅洁 北京报道  11月10日，经济观察网记者从麦可斯研究院最新调查报告中获悉，随着幼教市场需求释放，从事幼教职业类毕业生的比例呈持续上升的态势。而且，幼教从业者收入低是其就业不满意主因。

　　以日前发生的“携程亲子园教师虐童事件”为例，该事件的持续发酵，开始倒逼行业反思幼教行业从业者资格议。基于此，麦可思从对2012~2016届大学毕业生就业情况的分析中发现，随着幼教市场需求释放，从事幼教职业类毕业生的比例呈持续上升的态势。

　　该研究院相关人士对经济观察网记者表示，调查发现，“幼儿与学前教育”就业比例连续五年上涨，从数据上看，结合2012届至2016届大学生就业数据发现，大学生毕业半年后从事“幼儿与学前教育”职业类的比例连续5年增长，本科和高职高专分别总计增加了0.8个、1.2个百分点。

　　具体来看，2012届本科生从事“幼儿与学前教育”职业类的比例为0.6%，2016届该比例上升到1.4%；2012届高职高专生从事“幼儿与学前教育”职业类的比例为0.5%，2016届该比例上升到1.7%。

　　麦可斯研究院预估，该职业类对应届大学毕业生需求的快速增长，可能与二孩政策的逐步推行有着紧密联系。

　　从任职幼教薪资水平上看，收入低是就业不满意主因。从事幼教职业的大学生，其就业质量如何？

　　麦可思研究院分析发现，从事“幼儿与学前教育”职业类的大学毕业生体现出收入不高但工作满意度较高的特点。

　　具体来看，2016届本科生中从事“幼儿与学前教育”职业类群体，毕业半年后的月收入为3504元，比全国本科平均水平（4376元）低872元，但就业满意度（67%）略高于全国本科平均水平（66%）。

　　其中，2016届高职高专生中从事“幼儿与学前教育”职业类群体，毕业半年后的月收入为2706元，比全国高职高专平均水平（3599元）低893元，但就业满意度（68%）明显高于全国高职高专平均水平（63%）。

　　该研究院对就业不满意人群进行深入分析发现，“收入低”是2016届从业毕业生就业现状不满意最主要的原因，本科、高职高专生的该比例分别为72%、76%，且比全国平均水平高5个、12个百分点。

　　经济观察网记者从麦可斯研究院进一步获悉，调查结果显示，目前，超七成幼教从业者工作与所学专业相关，有专业特长毕业生更受青睐。所从事工作与所学专业关系较为紧密，是幼教从业的另一个特点。

　　数据显示，2016届本科生中从事“幼儿与学前教育”职业类群体的工作与专业相关度为80%，比全国本科平均水平（70%）高10个百分点。本科生中，从事“幼儿与学前教育”职业类比例最高的前3位专业分别为“学前教育”“英语”“音乐学”。

　　其中，2016届高职高专生中从事“幼儿与学前教育”职业类群体的工作与专业相关度为74%，比全国高职高专平均水平（62%）高12个百分点。高职高专生中从事“幼儿与学前教育”职业类比例最高的前3个专业分别为“学前教育”“特殊教育”“应用英语”。

　　较高的工作与专业相关度，体现出“幼儿与学前教育”职业类可能对有“专业特长”的求职者更加青睐。这其中不仅包括“科班出身”的毕业生，也包括具有艺术、外语等专业特长的毕业生。如无论是本科还是高职高专生中，从业比例较高的专业中均出现了英语专业，就从侧面体现出目前幼儿教育领域对英语教育的重视程度较高。

　　随着幼教产业人才需求的扩大，未来将有更多幼教相关就业岗位向大学毕业生敞开。摆在我们面前的问题则是如何规范行业标准，有针对性地改善其整体就业环境、就业质量，以吸引并留住更多人才，提升幼教行业整体师资水平和质量。

　　据悉，麦可思是中国首家提供高等教育管理数据与解决方案的专业公司，也是高校、社会大众、用人单位和政府公认的第三方权威数据机构，每年编著出版《中国大学生就业报告》（就业蓝皮书），且长期为国内多所高等院校提供年度数据跟踪与解决方案服务，是教育部、人社部、世界银行、哈佛大学中国教育论坛等机构的合作单位。2015年10月，麦可思公司登陆新三板。