新浪财经讯 “2013正和岛岛邻大会”于5月31日-6月2日在北京举行。上图为国务院国有资产监督管理委员会企业改革局原副局长周放生。
以下为演讲实录:
周放生:现在国企和民企在许多方面是不平等竞争,这是事实,我们必须承认这个现实。而这个现象的原因是很多方面的,它是一个合力的结果。而且我们大家都希望改变,可能没有人公开出来说反对改变,政府也希望改变,包括我们全生兄起草的36条不就是希望改变么。但是,从现在结果看,没有得到明显的改变,或者基本上没有什么变化,这个责任不是全生兄的。为什么我们说五年之内不可能,十年之内有可能呢?原因在于到时候逼着你不得不改变的时候就会改变,什么时候是不得不改变的时候呢?就是我们经济增长,经济需要一定的增长速度,再用经济刺激的手段看来是不行了。刚才侯云春侯主任讲了,因为经济规律不可人为的改变,我们曾经用过这个办法,现在看来是不行的。那么,改革红利,这老本吃的差不多了,那么,靠什么?如果经济继续下滑,为了推动经济一定的增长靠什么?现在最大的潜力就是民营经济这块。那么,你要推动民营经济作出更大的贡献,两条:第一、让人家有安全感,这个刚才已经讨论过了。第二、就是平等。你不平等,人家凭什么来投资,来推动。到那个时候就是形势比人强,那个时候政府和各方面就容易取得共识,就容易接受这样一个改革的现实。
国企改革最核心是解决体制问题,就是无人负责的体制,从根本上讲无人负责的体制,这是我们长期以来没有解决的问题。可能这里边有很多企业做的不错,但是不等于没有这个问题,这是我的一个判断。