全球竞争力中心新闻发布实录(6)

　　罗淑妮：那么还是那些受到中国影响，对他们经济产生拉动效应的国家。

　　那么如果一个国家它的排名发生一两位的变化，有的时候是统计数据的原因。那么刚才你说了，这些都是相对的概念。中国这两年一直在15、17位徘徊，我们认为中国是在巩固它的地位，德国、芬兰也会赶上来，像跑一百米，所有的选手都在奋力的向前冲，有的人更快一些，可能有的人更慢一些。在过去一年中，经济表现最好的那些国家，其中相当一部分，是受益于中国的经济发展，像澳大利亚，新西兰，像出口大国德国。甚至法国，向上移了两位，可能部分也是因为中国的原因。这一点我可能在法国可能不敢公开提。但是这几个国家是我想跟大家分享的例子。

　　陈启宗：有一个公司的总裁跟我说，你们可能是在中国，你不投资在中国的话，投资在澳大利亚也可以，因为澳大利亚的增长都是根据中国的增长来增长的。

　　提问：我是安维集团的总经理。

　　我觉得反过来考虑的话，中国现在劳动力过去一直便宜，然后生产很多的产品，原材料，然后出口到西方国家，发达国家去。然后从我们把很我的问题留我们国内的，所以这种竞争力排名的变化，我觉得有一种想法，可能我们的劳动力，便宜了。不是一个竞争的优势。反而成为竞争的劣势。为什么是竞争的劣势，因为像欧洲的一些国家，最近他们的增长可能是因为我们出口便宜的产品，给他们带来的这种优势，那么他们很快地获得我们这种中国的廉价的资源。然后去发展它的很好的产品。比如说太阳能，就是这样。太阳能产品我们用硅产品，消耗，生产能源，我们就把这个产品出口到人家那儿，人家西方国家用清洁能源发出太阳能的电，然后污染在我们国家，我们劳动力便宜，实际上给我们带来劣势。中央政府，应该有这个考虑，要减少劳动密集型的产业，要发展清洁能源，赶上西方的东西，我觉得这个角度来说，可以把我们的竞争力提高，是不是你们的研究，可以反这样一个观点。谢谢！

　　罗淑妮：我想你说的非常对，并且你讲的非常好。

　　简单地提一下，如果你刚才看到管理的和教育的那张幻灯片，就说明中国在这个方面需要有更多的进展，需要向价值链的上端转移，需要更多有能力的有技术的有才能的管理者，需要把他们留在中国，也需要吸引的海归回国，中国不可能永远是世界上最便宜的劳动力国家，迟早劳动力会上升，中国政府看到这一点，有新的劳动合同法，有新的关注，还有一定的保护。是为了提高中国政府和企业的管理的标准，还更快地发展它的企业。

　　陈启宗：我们的费用上去了，可以说竞争力短暂的下去，但是长远来说，可持续发展来说，可以让国家的长远的竞争力的增长可以上去。

　　魏思炯：我看到世界很多的国家，在目前都从中国的低劳动力的价格中受益。

　　他们享受的是一种短期的收益是因为中国出口廉价商品到他们这些国家，那么中国应该做的是更好的教育和培训它的劳动力队伍。中国从长期来看，不应当总是致力于做低劳动力成本的生产者，他应当更多的向高端发展技术，这样才能有更多的中国人富裕起来。

　　陈启宗：魏院长，你刚才上国家的竞争力，离不开公司的企业的竞争力，那中国的企业，照你来看，有什么是该做的，需要做的，好让中国的公司，好让中国的企业可以更有竞争力，好让中国的国家保持更有竞争力。