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南京中北与万众企业涉及6亿资金的往来及被占事件正一步步逼近真相。
记者昨日从南京中北内部获悉，南京万众企业管理有限公司正是南京中北管理层持股的载体，而员工在万众企业也占有少量股份。据内部人士透露，万众企业年收益率超过30％，而且每年都以现金分红的形式兑现收益。
记者获得的资料显示，1999年5月，万众企业以职工持股会的名义向南京中北管理层和内部职工集资，普通职工的最高认购股数为3000股，认购溢价20％。1999年6月，完成集资的万众企业在南京市工商局注册成立，随后收购了南京中北2.21％的股份（目前持有4.77％的股份）。2001年上半年，万众企业进行增资，再次向管理层及内部职工集资，职工两次累计认购股数不超过3000股，认购溢价40％。
南京中北一内部职工告诉记者，他是分两次认购了3000股万众企业股份。1999年5月，以每股1.2元的价格认购了1500股。在认购股份时他还特意询问公司高管有无参加认购，得到的答复是高管不仅参加了认购而且认购股数远远超过职工。2001年，该职工拿到了万众企业2000年的现金分红，扣税后净得500元，收益率高达34.7％。因为回报丰厚，2001年上半年万众企业增资时，他以每股1.4元的价格再次认购了1500股，达到了职工认购股数的上限。他告诉记者，2002年、2003年，万众企业每年都有高额的现金分红，年收益率超过30％。2005年初，他拿到了万众企业2004年的现金分红，扣税后净得960元，年收益率高达30.8％。他说，投资收益如此丰厚自己当然高兴，但是万众企业具体经营什么业务可以获得如此高的收益却不清楚，所以钱拿得并不踏实。
由于专项审计报告尚未公布，因此现在无从知晓万众企业利用与南京中北巨额资金往来到底做了哪些事，但连续4年超过30％的投资收益率却实实在在为南京中北高管谋取了巨额利益。
另据南京中北公告，8月11日，公司召开董事会罢免了斯庆副总经理兼总会计师职务、罢免许正苟董事职务，原因是斯庆作为财务负责人、许正苟作为董事在公司资金被占用事件中负有一定的责任。许正苟因故未能出席董事会会议。
资料显示，许正苟1992年7月起任南京中北副总经理，2000年6月离职，现任万众企业总经理。
《上海证券报》记者何军快报记者石成实习生陈晶泽
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