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员工称：工厂变相裁员
员工称：工厂变相裁员
虽然工厂没有宣布裁员，但工人们认为，工厂正以其他的方式“变相裁员”：降薪、没有加班费、分拆生产线、部分条线停产、对科长以上级别的实施停薪留职等。
《每日经济新闻》对昨日离去的工人的采访中得知，工人们一致认为，工厂目前待遇不足是他们离开的真正原因，而至于待遇为何下降，他们归咎于一个统一的名词 “金融危机”。
和硕苏州工厂由于受到金融危机的影响而导致开工不足，从而进一步影响到了工人们的收入。工人们说，每月850元的收入在苏州“日子很难过”。“更何况，由于工厂开工不足，有些工人每月只能拿到500元或者600元的工资，这样更没办法继续工作了，只能离职”。
“我以前每天能赚80多块，今天上午就赚了10块。工人们没钱了，我的生意差了很多。”3号门门口的摩托车司机说。
发薪后现离职潮属正常现象？
据《每日经济新闻》粗略统计，昨天从和硕南汇厂离职的工人就超过百人。对此，和硕南汇厂人力资源部负责人连呈铮表示，在PC代工制造业界，工厂在每月发薪日前后涌现工人离职潮是正常现象。
据连呈铮介绍，和硕南汇工厂的发薪日是每月10日，自2005年该厂投产以来，“每个月10日前后，都会有工人集体办理离职手续的现象出现”。至于本月从该厂离职的工人数量，连呈铮表示“还在统计当中”。
对于上述工人在接受 《每日经济新闻》采访时反映的情况，连呈铮认为，工人所谓“免费加班”是不存在，和硕“都按照国家法律法规支付工人工资和加班费”；而对于工人感觉休息时间太长一事，连呈铮则表示，由于目前PC接单旺季已过，加上大环境的不景气，在订单减少的情况下，和硕“会依照国家的法律法规调节人力作息”。
面对目前的金融危机，和硕苏州工厂方面表示，将采取积极的措施应对，其中提高效率是目前最紧要的方法。目前处于淡季，但是工厂针对1月份新的订单的招聘计划已经出来，陆续将有新的员工进来。
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