本报讯 昨天，省人才市场推出了百家优秀民营、高科技企业专场招聘会，共有上千个重要岗位招贤纳才。记者注意到，共有18家企业在自己招聘广告上宣布要招副总经理或经理，而前来应聘的人员绝大多数为明年毕业的大学生。

　　记者发现，招聘副总经理的广告上均未标注对应聘人员的条件限制，相反倒有部分公司标明了聘用后的待遇。南京同盟信息产业有限公司的总经理徐旺告诉记者，之所以对应聘者不作条件限制，是因为这样可以吸引更多的人才来应聘。以往好多企业招聘要求太多，比如要多年工作经验、研究生以上学历等，吓阻了许多真正有才华的人来应聘。连云港宜尔杉制衣有限公司总经理刘德亮这次亲自站在摊位旁督阵，他说，如果发现谈吐不俗、有才华有能力有胆量的应聘者，不管他是什么身份，他一定会尽力挽留他。相当一部分大学生勇敢地与招聘单位进行了接触。一位大学生应聘者告诉记者，如果有公司真的考虑聘他当副总经理，他一定不会推辞，因为他相信自己有能力做好。(袁建阳陈晓明)