扛不住了。
出品 | 首席财经观察 作者 | 范智林
国际巨头纷纷裁员。
这次是波音公司。
美国当地时间11月17日,波音公司已向其隶属于美国航空航天专业工程雇员协会的400多名员工陆续发出了裁员通知。
此次波音公司宣布裁员438人,包括220名技术部门员工,以及218名工程师和科研人员等专业员工,公司希望能借此改善当前不断恶化的财务状况。
当地时间10月23日,全球飞机制造商波音公司公布第三季度业绩。第三季度实现营收178.4亿美元,同比下降1%;美国通用会计准则净亏损61.74亿美元,亏损同比扩大2.77倍,为2020年以来最大亏损;GAAP每股亏损为9.97美元,亏损同比扩大2.7倍。
前三季度实现营收512.75亿美元,同比下降8%;GAAP净亏损79.68亿美元,亏损同比扩大2.6倍;GAAP每股亏损为12.91美元,亏损同比扩大2.55倍。
波音公司今年累计亏损近80亿美元,约合人民币579亿元。
公司首席执行官奥特伯格此前表示,未来几个月波音计划在全球范围内裁员约1.7万人,约占其员工总数的10%,涉及到商业和全球服务等多个部门。
资本市场上,波音公司昨天股价上涨1.48%,最新股价为140.19美元/股,总市值为1024亿美元。
值得注意的是,波音公司股价已经连续四个月下跌。
除了股价下跌,波音公司的麻烦可谓接二连三。
当地时间11月8日13时15分左右,澳洲航空公司(Qantas)一架从悉尼飞往布里斯班的波音737-800型客机在从悉尼机场起飞时“发动机发生爆炸”,引燃了机场跑道附近的草坪。后来这架客机已返航,安全着陆。
此前,当地时间10月19日,塞内加尔航空运输部门称,美国达美航空公司租用的一架波音767客机在塞内加尔首都达喀尔的机场起飞时因技术故障紧急刹停,事件没有造成人员伤亡。
今年1月5日,美国阿拉斯加航空公司一架波音737 MAX 9型客机起飞后不久发生事故,随即紧急降落,未造成人员伤亡。
此后,波音接连曝出一系列质量安全问题,引发联邦航空局对波音发起调查。
国际巨头的日子不好过
裁员的国际巨头不只是波音。
美国当地时间11月13日,英伟达最大的竞争对手,国际半导体巨头超威半导体公司宣布,将裁掉全球4%的员工,约1000名员工。
AMD表示:“作为将我们的资源与最大的增长机会相结合的一部分,我们正在采取一系列有针对性的措施,不幸的是,这些措施将导致我们全球员工人数减少约4%。”
截至去年年底,AMD拥有26000名员工。
虽然视英伟达为最大竞争对手,但AMD和英伟达的股价在2024年表现有天壤之别。
英伟达2024年的股价累积涨幅超过200%,而AMD的股价今年以来跌幅超过了5%。
周五,AMD股价继续大跌2.84%,这也是AMD股价连续第五个交易日下跌,最新市值为2189亿,不到英伟达市值的十分之一。
AMD最新财报显示,2024年第三季度,AMD营收68亿美元,同比增长18%,环比增长17%;净利润7.71亿美元,同比增长158%,环比增长191%;毛利率50%,同比增长3个百分点;摊薄后每股收益0.47美元,同比增长了161%。
除了半导体,国际汽车巨头也是裁员的重灾区。
据美国广播公司新闻网报道,当地时间15日,有消息人士透露称,美国通用汽车将在全球范围内裁减大约1000名员工,以节约成本。这些被裁减的员工大多是白领,他们于15日当天早上收到了相关通知。消息人士称,一些被裁掉的员工是因为业绩不佳,还有一些员工则因为该公司重组等因素。另外,通用汽车也发布声明证实了裁员这一消息,不过,并没有提供更多细节,也没有透露具体裁员的数量。
这已经不是通用汽车今年以来第一次裁员了。
2024年8月,美国通用汽车公司在对其“软件和服务部门”进行精简评估后,计划在全球范围内裁掉超过1000名受薪员工。
由于业绩不佳,日产也计划大裁员。
近日,日产汽车公司近日发布2024年4月到9月的中期财报,显示净利润比去年同期减少94%,降至192亿日元,约合人民币8.96亿。
日产曾在2019年已因经营不佳,裁员12500人。此次,它计划再次进行大规模重组,要将全球13万名员工人数裁减约7%,即9000人。目前,该公司只提到裁员人数,对于要在哪些地区缩小基地则不愿透露。
日产汽车公司董事长内田诚在线上记者会透露,自己从11月起减薪50%来承担责任。
日系车裁员,德系车也快扛不住了。
11月8日,德国汽车制造商奥迪宣布计划裁减约15%的非生产类工作岗位,以缩减员工队伍。
此次裁员将主要影响所谓的“间接工作岗位”,在德国将涉及4,500个岗位。
根据奥迪发布的业绩数据,公司前九个月收入为463亿欧元,营业利润为21亿欧元,净现金流为38亿欧元。然而,第三季度营业利润暴跌91%至1.06亿欧元,期间奥迪品牌在美国的交付量下降了21%,至46,752辆,几乎每款车型都出现了下滑。
相较于奥迪,德国大众的裁员更加夸张。
大众汽车集团劳资委员会10月28日在下萨克森州沃尔夫斯堡举行的员工信息发布会上宣布:
1、降低成本并提高竞争力,大众汽车计划关闭至少3家工厂并裁员数万人。
2、 董事会希望将所有员工的月薪削减10%,并将有两轮的冻结薪资,导致2025年和2026年不会上调薪资。
3、缩减德国所有剩余据点的规模,这意味着要减少更多产品、产量、班次和整个装配线。
4、希望剥离整个部门,将工作转移到国外或外包给外部服务供应商。
大众汽车在德国雇用大约12万人,约半数在沃尔夫斯堡的总部和主工厂工作。大众汽车在德国现有10家工厂,其中6家在下萨克森州,3家在萨克森州,一家在黑森州。
今年6月份,福特计划将在德国、西班牙和英国进一步裁员。实际上,在德国、西班牙,福特已经不是首次裁员了,在之前福特就已经进行过大规模的裁员,甚至在西班牙瓦伦西亚工厂裁员的1600人中,有600个工作岗位是永久性地裁减掉了。
全球第四大汽车巨头Stellantis今年也传出裁员消息,该司正考虑在欧洲和美国裁减超过1200个工程师职位,并计划向美国受薪员工提供新一轮的自愿买断工龄计划,以应对利润下滑和电动化转型带来的挑战。
除了汽车整车,汽车零部件企业巨头也在裁员。
德国汽车零部件巨头采埃孚宣布,预计将在2028年底前,将其德国员工人数从目前的5.4万人,逐步削减1.1万~1.4万人。
当地时间11月4日,全球最大的汽车零部件制造商博世集团的首席执行官斯特凡·哈通表示,公司今年将无法实现财务目标,并可能会进一步裁员。
博世最新的裁员行动将影响德国7000多个工作岗位,涉及汽车部门,以及热泵、电动工具和负责家用电器的BSH子公司。
德国另一家零部件巨头舍弗勒集团也于11月5日宣布将在欧洲裁员4700人,其中仅德国就将裁员2800人。此次裁员将涉及德国的10个生产基地,以及欧洲其他地区的5个基地,其中2个基地将被完全关闭。根据计划,此次重组将在2025年至2027年间实施,将一次性花费约5.8亿欧元,集团管理层希望借此自2029年起每年节省约2.9亿欧元。
今年第三季度,舍弗勒销售额为39.57亿欧元,同比下降2.6%。季度EBIT利润为1.87亿欧元,同比下降45%;季度净亏损为1300万欧元,而上年同期净利润为1.5亿欧元。
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