解绑“指尖上的形式主义”，让基层“轻装上阵”|基层干部_新浪财经

转自：千龙网

近日，“指尖上的形式主义”全国整治工作会议在京召开，这彰显了党中央刀刃向内整治形式主义的决心。“指尖上的形式主义”看似是小事，实则是关乎基层工作实效、干部工作状态和群众利益的大事。

“指尖上的形式主义”表现多样，危害不容小觑。“上面千条线，下面一根针”一些部门过度依赖工作群、政务APP等线上工具，导致基层干部每天被大量的信息轰炸，忙于回复各种“收到”、“已完成”，却无暇真正深入群众、解决实际问题。各种重复填报的表格、频繁转发的通知，不仅耗费了基层干部大量的时间和精力，还使得他们身心疲惫，工作积极性受挫。这种形式主义的存在，严重影响了基层工作的正常开展，降低了行政效率，也有损政府的公信力。为了有效整治“指尖上的形式主义”，解脱基层负担，实现资源合理利用，应该多措并举、多方发力。

正确的政绩观念是整治“指尖上的形式主义”的领航员。上级单位应摒弃以“留痕”多少来评价工作的片面做法，更加注重工作的实际成效和群众的满意度。考核评价机制要向重实绩、重实干转变，引导基层干部把精力真正放在为群众办实事、解难题上。

精简的线上工具是整治“指尖上的形式主义”的净化器。对功能相近、内容重复的政务APP进行清理合并，避免基层干部在多个平台之间来回切换、重复操作。同时，规范工作群的使用，明确群内发布信息的范围和时间，避免无关信息的频繁干扰。

合理的工作安排是整治“指尖上的形式主义”的压舱石。一方面，合理安排工作任务，保障基层干部的休息时间，让他们有足够的精力投入到工作中。另一方面，通过培训提高基层干部的信息化素养和工作能力，使其能够更加高效地利用线上工具开展工作，而不是被工具所累。例如，组织开展政务APP使用技巧培训，帮助干部快速掌握操作方法，减少因不熟悉操作而浪费的时间。

健全的监督机制是整治“指尖上的形式主义”的强心剂。对“指尖上的形式主义”问题进行定期排查和整治，对发现的问题及时通报批评并责令整改。同时，鼓励基层干部和群众积极监督举报，形成全社会共同参与整治的良好氛围。比如，设立专门的举报电话或邮箱，方便基层干部和群众反映问题。

整治“指尖上的形式主义”是一场持久战，需要我们持之以恒、久久为功。只有真正为基层减负，让基层干部从繁琐的事务中解脱出来，轻装上阵，更好地为百姓服务，为实现国家的发展目标贡献力量。（黄朝）