近日,中共中央办公厅印发了《全国党政领导班子建设规划纲要(2024—2028年)》(以下简称《规划纲要》),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。
党政领导班子是一个地方、一个单位的“指挥部”“战斗部”,在推进改革发展稳定各项工作中起着关键作用。制定实施《规划纲要》是党中央着眼新时代新征程党和国家事业发展作出的重要部署,对于高质量推进新时代党政领导班子建设,从组织上保障和推进强国建设、民族复兴伟业,具有重大意义。
熔铸灵魂,加强政治建设。党的政治建设是党的根本性建设,是党政领导班子建设的灵魂。党政领导班子本质上是政治集体,政治属性是根本属性,政治功能是基本功能。抓党政领导班子建设,要坚持以党的政治建设为统领,把党的政治建设摆在首位,把政治标准和政治要求贯穿领导班子建设全过程、各方面。铸牢对党忠诚,推动各级领导班子坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”;严肃政治纪律和政治规矩,推动领导班子增强政治敏锐性,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;严格执行民主集中制,不断提升领导班子解决自身问题的政治自觉和实际效果。强化党的创新理论武装,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,坚持学思用贯通、知信行统一,全面把握这一重要思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法,把党的创新理论转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。
选优配强,增强整体功能。领导班子战斗力怎么样,关键看结构优不优、功能强不强,能否适应党和国家事业发展需要。要坚持个体强整体优、结构服从功能,统筹考虑年龄、专业和来源、经历等结构,着眼发展需要选人用人,选优配强各级领导班子。党政正职是“关键少数”中的关键,选优配强了,就能把整个班子带起来,推动一方发展。要突出选优配强党政正职,把政治标准放在首位,注重选拔经过实践考验,政治过硬,领导经验丰富、能够驾驭复杂局面,勇于担当、敢于斗争,模范执行民主集中制、善于抓班子带队伍,坚持原则、公道正派、清正廉洁的干部担任正职。培养选拔优秀年轻干部是一件大事,关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉,是百年大计。要抓好后继有人这个根本大计,健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制,源源不断培养造就堪当强国建设、民族复兴重任的可靠接班人。
严格管理,激励担当作为。干事担事,是各级领导班子和领导干部的职责所在,也是价值所在。当前,世界百年未有之大变局加速演进,实现中华民族伟大复兴正处于关键时期,迫切需要各级领导班子和领导干部提振攻坚克难、干事创业的精气神。要坚持以人民为中心的发展思想,完善考核评价办法,及时发现和纠正政绩观偏差,引导各级领导班子树立和践行为民造福的正确政绩观。要聚焦经济建设这一中心工作和高质量发展这一首要任务,围绕服务保障党和国家重大战略以及重大工程、重大项目、重点任务,加强履职能力培训和实践锻炼,不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。要完善担当作为激励和保护机制,强化事业引领和使命担当,树立重实干、重实绩、重担当的用人导向,落实领导干部能上能下有关规定和“三个区分开来”,大力宣传担当作为先进典型。
《规划纲要》是新时代新征程高质量推进党政领导班子建设的指导性文件。各级党委(党组)及其组织(人事)部门要切实扛起政治责任,落实好《规划纲要》提出的目标要求、部署的重点任务,不断开创新时代党政领导班子建设新局面。(徐向东)
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