4月19日,首开股份发布2023年度环境、社会和公司治理报告,本报告是其发布的第一份ESG报告。
在公司治理方面,首开股份持续加强党建引领,2023年共召开党委会59次,研究议题434个。此外,党委共进行“第一议题”学习51次,学习内容156项。
在环境方面,2023年累计取得星级绿色建筑认证规模达1,900多万平方米,其中绿建三星级项目规模近330万平方米。预计2025年新建建筑100%按照绿色建筑标准设计与施工,绿建二星级及以上项目建筑面积占当年开发项目总建筑面积比例达到40%。2030年新建建筑100%按照绿色建筑标准设计与施工,绿建二星级及以上项目建筑面积占当年开发项目总建筑面积比例达到50%。
此外,旗下绵阳喜来登酒店获得一星级绿建标识证书,宝辰饭店和丽亭华苑酒店均获得WTTC世界旅游理事会“酒店可持续发展基准”认证。
在社会方面,为支持员工晋升,制定了《首开股份员工培训管理实施细则》,建立了全面的培训体系,共涵盖6个类别,共87项。2023年共投入46万元用于员工培训,累计培训参与人次达20,047次,平均每名员工接受培训约90小时。
在消费帮扶和捐赠方面,首开股份巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴等工作,投入的总金额达496.92万元。其中,2023年食堂共计投入333.06万元用于消费帮扶,占全年采购总额的36.4%。
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