波音公司1.8万机师所属工会批准罢工

　　【MarketWatch旧金山9月2日讯】波音公司一万八千多名机师组成的工会已拒绝了波音提出的方案并决定从周五开始举行罢工。

　　国际机械师工人联合会(International Association of Machinists)的总裁汤姆-巴芬博格(Tom Buffenbarger)认为，“在波音公司，为我们的成员蠃得更好条件的唯一途径就是罢工。”

　　“目前投资者主要关心的是罢工持续的时间将有多长。除非波音公司显着提升其最终的报价，否则机械师将坚决斗争到底。”

　　此次罢工已获得86%的投票者批准。

波音公司(BA)尚未对此作出立即回应。

　　工会机师在波音公司位於西雅图、奥勒冈州波特兰和堪萨斯州Wichita的工厂工作，他们拒绝了该公司提供的三年合约报价，之前的报价将在周五到期。

　　国际机械师工人联合会在其网站上表示，“波音坚持其雇员必须作出让步，而波音的高层则获取了数千万美元报酬而没有放弃任何福利。”

　　国际机械师工人联合会的成员就两个项目进行了投票：一是合约，二是批准罢工授权。

　　在2002年的最新一轮谈判中，多数工会成员拒绝接受合约，但罢工投票最终未能通过，而最後合约仍得到了履行。

　　波音公司发言人比克斯(Chaz Bickers)表示，该公司已有了应对罢工的方案；但他拒绝透露方案的具体内容。周三，波音公司表示，该公司无法替换全部罢工雇员。

　　根据其提交给工会的报价，波音公司提供给两笔3000美元的激励性奖金，假如雇员将奖金投入401(k)计划，则公司将分担50%的费用。

　　关键问题仍是

养老金问题，在雇员为公司工作期间，该公司提供每月66美元的养老金，这低於工会所要求的金额。

　　假如该公司达到了盈馀目标，工会成员可得到最多15天的额外薪酬；波音公司试图将该数字压缩至5天。

　　此外波音公司还提供给雇员及其配偶无额外费用的保健方案选择。其他方案的额外费用将出现攀升，这引起了工会方面的不满情绪。

　　周四，波音公司股价下跌1.5%，至65.99美元。