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八险商获年金管理资格 两养老险公司同台竞技


http://finance.sina.com.cn 2005年08月03日 03:23 第一财经日报

  本报记者 俞燕 王春霞 发自北京

  对于千亿元的年金市场,此前一直被排除在外的保险机构,终于获得可以和银行、基金和信托等机构一起“分羹”的资格。

  昨天,劳动和社会保障部正式发布了获得企业年金基金管理资格的机构名单。

    两养老险公司获双重资格

  作为首批专业养老险公司的平安养老保险公司(下称“平安养老险”)和太平养老保险股份有限公司(下称“太平养老险”),此次同批获得企业年金基金管理受托人和投资管理人的双重资格。此外,中国人寿(2628.HK)、太平洋人寿、新华人寿和泰康人寿获批企业年金基金账户管理人,中国人寿资产管理公司和华泰资产管理公司获批年金基金投资管理人资格,共计8家保险机构榜上有名。

  虽然同批获得年金资格,太平养老险正式开展业务的动作可能要快于平安养老险。2003年,太平人寿就参与了辽宁省企业年金的试点工作。太平养老险总经理王连万表示,太平养老险获得相关资格后,太平养老险将自动承接辽宁省直属的60家试点企业的年金计划并进行市场化运作,这将成为我国有资格认定要求后正式启动企业年金市场运作的首笔标准企业年金业务。

  对于企业年金的四个主体——受托人、账户管理人、托管人、投资管理人来说,最为太平养老险和平安养老险看重的就是受托人角色。业内人士认为,在目前劳动和社会保障部主导的信托型模式下,受托人承担了企业年金计划管理的完全和最终责任,是企业年金信托管理模式的核心。受托人具有选择、监督、更换和评估账户管理人、投资管理人、托管人以及制定企业年金基金投资策略等多项职责,对企业年金计划和基金管理的科学和安全管理起着至关重要的作用。因此,选择合适的受托人也就成为企业建立企业年金计划的关键。

  平安集团副首席执行官孙建一表示,通过平安集团在品牌、技术、服务以及渠道方面的既有优势,平安养老险可以做成专业养老金提供商,将推动养老金业务的专业化经营,进一步丰富金融产品体系和盈利模式。太平养老险董事长何志光表示,将充分发挥自身在专业化、风险管控、人才、国际运作经验等方面的优势,为客户提供优质全面的服务。

    应尽快完善法规,确保安全

  对于作为老百姓未来养老钱的企业年金,其资金运用的安全性也成为投资管理人需要考虑的首要因素。

  平安养老险有关人士认为,根据《企业年金基金管理试行办法》对企业年金基金权益类、固定收益类和货币市场类资产投资比例的规定,企业年金基金的投资特点和资产配置与保险资金的运用非常接近,平安养老金可在借鉴以往平安集团投资经验的基础上,使自己在企业年金基金投资管理上更具优势。而太平养老险的何志光表示,太平养老险凭借完备的法人治理体制和严格的风险管控机制,将把企业年金计划运作安全性和收益性进行有效结合。

  另一家也获得投资管理人资格的保险机构华泰资产管理公司,已专门组建了独立的企业年金基金管理中心,并就企业年金基金的投资决策体系、风险控制流程、产品设计方案以及销售服务平台等进行了统筹安排与部署。华泰资产管理公司负责人表示,将强调基础服务与增值服务相促进的服务模式。

  社科院拉美研究所研究员郑秉文在接受本报记者采访时认为,由于企业年金更接近资金链的源头,因此要确保制定透明性高的法律制度,对其安全性予以保障。据介绍,国外一般设有专门的养老资产管理公司,而在目前的情况下,我国企业年金的资产投资管理却是由基金管理公司、证券公司、保险机构等参与。因此,“获得资格的金融机构应该尽快完善公司的治理结构,从长期来看,成立专门的养老资产管理公司则是大势所趋。”郑秉文表示。

  首都经贸大学保险系主任庹国柱则对本报记者表示,监管部门应尽快出台相关细则,完善法规,确保年金资金运用的安全性。此前,保监会有关人士表示,保监会正在制定“养老金保险的规范性文件”。

    税收优惠扶持需关注

  此外,郑秉文认为,任何国家养老制度的建立都必须有税收优惠政策的扶持,对于即将正式开展年金业务的金融机构,税收优惠政策问题仍需关注。在昨天召开的企业年金基金管理机构资格认定发布会上,劳动和社会保障部有关负责人表示,目前正在和财政部等部门协商企业实行4%优惠政策的问题。

  据了解,现在很多省份很多行业都已经对建立年金的企业实行3%~5%的税收优惠,以鼓励企业的积极性。

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  首批年金“选秀”名单出炉

  本报讯昨天,劳动和社会保障部公布,第一批企业年金基金管理机构已产生,机构数量为37家。

  劳动和社会保障部公布,第一批认定的37家企业年金基金管理机构中,企业年金基金法人受托机构为5家,企业年金基金账户管理人为11家,企业年金基金托管人为6家,企业年金基金投资管理人为15家。

  根据《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》(国务院令第412号)和《企业年金基金管理机构资格认定暂行办法》(劳社部令第24号)规定,劳动和社会保障部组织了企业年金基金管理机构资格认定工作。经企业年金基金管理机构资格认定专家评审委员会评审,并商中国银监会、中国证监会、中国保监会同意,做出对37家机构的资格认定。

  同时公布的还有第一批企业年金基金管理机构评审专家名单,共44位专家榜上有名。

  劳动和社会保障部将与中国银监会、中国证监会、中国保监会密切协作,建立和完善协同监管机制,维护市场秩序。对市场表现好、客户满意率高的机构,要进行表扬。对管理不善、严重违规的机构,要严格市场退出制度,实现优胜劣汰。(李文)


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