传光大证券人力资源副总离职 回应:未辞职已休假两周

2013年09月26日 08:38  21世纪网 

  21世纪网 光大证券经历“8.16事件”之后已经元气大伤。在其四位相关决策责任人徐浩明、杨赤忠、沈诗光、杨建波被处以终身禁入证券市场的处罚后,光大证券内部再传人事变动。

  9月24日,两位接近光大证券的市场人士向21世纪网表示,光大证券人力资源部副总经理于德双即将离职,不过离职程序并未走完。

  9月25日,21世纪网致电光大证券人力资源部副总于德双,于德双对于其即将离职的传闻给予否定。于德双表示,其并未有离职的打算。同时,于德双表示其已经休假两周,目前仍在休假。

  而即将到来的10月1日开始便是国庆节七天假期,按照于德双的说法,其假期时间总共可能长达一个月之久。

  据21世纪网了解,于德双曾先后在光大证券投行部和人力资源部任职,可以查询到的是,早在2000年11月,光大证券作为法尔胜配股的主承销商,其联系人中便有于德双。

  同时,21世纪网在9月25日下午拨打光大证券人力资源部总经理王翠婷的办公电话,但是其电话一直处于无人接听的状态。

  有光大证券内部员工表示,“8.16乌龙指事件”以来,高层的频繁变动让离职并不是一件容易的事。

  “离职需要高层领导签字,乌龙指事件后4个高层被终身禁入证券市场,有同事的离职流程已经被拖延很久。”这位内部员工表示。

  8月30日,证监会认定光大证券“8.16”异常交易行为已经构成内幕交易、信息误导、违法证券公司内控管理规定等多项违法违规行为。在对相关四位相关决策责任人徐浩明、杨赤忠、沈诗光、杨建波处以终身证券市场禁入的处罚的同时,没收光大证券非法所得8721万元,并处以5倍罚款,共计5.23亿元。

  5.23亿元是中国证券史上最大的罚单,不止一位市场人士向21世纪网表示,经历过乌龙指后的光大证券想要恢复元气并不容易。

  截止到目前,已经有光大证券员工表示有离职意向。对于接下来光大证券的人事变动,21世纪网将会持续关注。(21世纪网 董兰兰 邮箱:dongll@21cbh.com)

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