有关万达飞凡第三任CEO李进岭离职的消息昨日起在坊间流传。
“李进岭确实已经离职了。”2月13日，《国际金融报》记者从飞凡内部人士处确认了上述消息的真实性。他告诉记者，其实在去年年底，公司内部已经知道李进岭要离职的事情，只是最近才正式走完流程，消息也正式被曝了出来。
不过，他亦表示，李进岭的离职对于飞凡公司的正常运营并没有什么影响，内部也没有过多讨论此事。“在别的公司也许CEO变动会引起很大的震动，但在我们这影响并没有那么大”。
这或许与飞凡CEO流动频繁的历史有关。
资料显示，飞凡的前身是万达电商。2012年，随着万达集团董事长王健林对外宣称要做电商，万达电商开始萌芽。2012年4月，阿里资深技术总监龚义涛加入万达电商，成为第一个员工同时，也是万达电商首任CEO，在其主导下主要思路是，推出万汇网，构建智能万达广场。
但是一年后，龚义涛离职，万达电商进入了“董策时代”，万达电商的思路转变为构建“大会员、大数据”，废除万汇网。
这一时期，一件大事是——2014年8月29日，“腾百万”（腾讯、百度、万达）宣布共同出资成立合资公司，其中，万达持有70%股权，百度、腾讯则各持15%股权，当时三家合作意欲将万达电商打造成全球最大的O2O电商平台万达电商，也就是之后的飞凡网。但没等到飞凡品牌正式推出，董策便于2015年6月离职了。
根据当时的媒体报道，飞凡网的迟迟不能上线，令万达方面对于万达电商的发展不满意，最终导致了董策的离职。
2016年2月，万达高薪挖来了李进岭，据传，他的年薪高达800万，而此前龚义涛和董策的年薪分别为200万和450万。
在来飞凡之前，李进岭曾先后在宝洁公司、摩托罗拉、百事可乐等公司任职。2007年加入艺龙旅行网，时任华北区高级销售总监，后升任销售副总裁，全球酒店业务副总裁，主管销售、渠道方面工作。2013年进入芒果网，出任公司CEO。港中旅集团宣布中旅总社、芒果网两家公司合并后，李进岭同时兼任中旅总社副总裁，全面分管线上业务。
一位熟悉万达的人士告诉记者，当时万达高薪挖来李进岭主要是看中其主导的芒果网转型经验。李进岭在芒果网时确定了其从综合OTA向旅游O2O开放平台的战略转型，并整合了中旅总社的线下资源，向整个上下游生态圈开放，吸引更多的第三方资源。
这与王健林所希望的飞凡转型方向一致。王健林曾说，万达在电商方面的最大失误是开始时把公司定位在“卖东西”上。
如今，万达对飞凡的定位已经不是电商，而是为购物中心提供的整套“互联网+”解决方案，具体落实是通过给mall搭建WiFi、Beacon等信息化基础设施，利用飞凡app实现找车、找店、排队等功能，同时向购物中心开放会员、积分、大数据等工具。
是什么原因让李进岭上任一年便选择放弃800万的高薪职位？上述飞凡内部人士猜测，可能还是与万达的管理基因有关。在外界眼中，万达一向采取的是军事化严格管理，这与互联网公司文化格格不入。
龚义涛在离职后接受媒体采访时曾谈及在万达的工作模式：“在万达，通常先是用PPT的模式向领导请示汇报，所有的事情都需要领导批准才能做，我们互联网企业出身的人没有这个习惯，我们的思维是发散型——想到哪里就说到哪里”。
（国际金融报记者 史燕君）
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