做幸福的“小而美”企业

2013年05月02日 15:06  《中关村》 微博

  马云[微博]

  阿里巴巴[微博]集团主席

  我相信很多人都看过《2012》这部电影,大家发现整个世界的政治、经济、环境都在发生变化。这个世界有钱的人不高兴,没钱的人也不高兴;有事业做的人不高兴,没事业做的人也不高兴。到底发生了什么事情?

  人类真正开始进入了互联网信息时代。以前所有的企业都讲究规模和标准。现在的企业都开始讲究小、特色和附加值;以前是企业越大越好,今后是企业越小越好。我坚定不移地认为,未来的世界一定是小企业越来越好,大企业越来越累。未来小而美的企业将具有改变世界的能力。

  现在的世界,跟我们过去的世界差距很大,而且未来五年会变化得更大。未来的互联网世界,企业会是什么样的状态?

  我记得有一年在日本看见一个大概20平方米的小店,里面卖各种糕点,但是这家小店却有147年的历史。包括日本天皇以及大家族的人,都上这家小店买糕点。这让人觉得有一种特别的幸福感。互联网时代,变化越来越快,每一个人、每一个很小的单位,都可以做出以往一个大企业可能做不到的事情。所以我觉得,未来的世界是小的世界,影响中国经济未来的一定是有创新力的小企业。

  我一直觉得做企业做大了,是一种变态行为,企业要量力而行。今天要我重新选择,我一定不会再做马云,太辛苦了。企业做大了以后,一会要担心资金,一会要担心这个规模太大,一会儿员工,一会儿社会上各种事就出来,远远没有幸福感。

  市场变化的很重要的原因是需求变化。以前买衣服,大家是跟风,如果某一款衣服卖得越好,买的人就越多,因为那是时尚。现在买衣服,如果听说某一款衣服已经卖出去500件,就没有人感兴趣了,人们对个性化的需求发生了很大的变化。今后,企业如果不为消费者改变自己,会死得很惨。杀价战的时代即将快速过去,玩杀价的企业实际上就是黄昏后的蚂蚱,蹦跶不了多少天。

  今后的老百姓,年轻人去大企业的会越来越少,去特色企业、幸福企业、小而美的企业的人会越来越多。中国14亿多人口,是绝不可能靠国有企业、靠大企业解决就业的。解决就业的核心是小企业,如国让每个小企业都增加1-2个员工,就会解决很多人就业。这才是对中国社会真正有贡献的。

  小而美的企业最重要的是创新的能力。我想很多零售行业的朋友,都非常恨淘宝,因为淘宝把价格公开化了,让很多人没钱赚。但是我想说的是零售行业受到的打击只是刚刚开始。新经济时代起来了,原先“ Made in China”的概念会发生巨大的变化,以后会是“Made in World”,很多产品的组装会是来自全世界的。

  中国经济转型的一个信号就是新经济,新的营销模式对传统营销模式的大战已经展开。这是时代的需求,社会的趋势。

  在新的小微企业的时代,大企业要怎么生存?阿里巴巴是越来越大,但是阿里巴巴运营得越来越小。因为互联网时代,已经不能以帝国思想去领导这家公司了。所以我们思考的是,公司不仅仅是个公司,而应该像个组织,像个生态系统。微生物群体越发达,森林里不同种类的树就会长得越高。由于树长得越高,草可能就会长得越茂盛,野兔、羚羊等动物也就会越多,狮子和大象才会活得更好。

  做企业做人都要有危机感,我告诉阿里巴巴的无线团队怎么创新,职责就是灭了淘宝,而不是帮助淘宝更强大。在竞争过程中往往容易犯四个错误:第一,看不见;第二,看不起;第三,看不懂;第四,跟不上。

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