中国网6月9日讯，中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南做客人民网，以“国民收入倍增计划与收入分配改革”为主题与网友进行在线交流。

　　网友：导致当前收入分配不合理、贫富差距拉大的根源是什么，如何改善这种状况

　　中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南说，直接原因是我们的收入分配制度不够公平、不合理造成的。深层次原因是我们的经济社会体制还存在很多弊端，以及我们经济结构、经济发展方式不合理造成的。

　　苏海南说，从直接原因看，比如说我们的一次分配中，国有企业利润上缴制度没有建立并实施，对劳动密集型中小企业的税负虽然这些年减免了一些，但是力度还不太够，特别是劳资平等协商，建立职工工资正常机制，基本没有推行和铺开。部分企业还有拖欠克扣工资等等的问题存在，很多单位由于劳动者身份的不同，特别是农民工、劳务派遣工、非全日制工、灵活就业人员的收入明显的低于其他的正式工等等。这都是造成现在收入分配关系不合理、分配秩序混乱的直接原因的一方面。

　　苏海南说，从经济社会体制弊端的角度看，比如说城乡分割管理的体制还没有完全打破，所以，农民似乎天然地就低城里人一等，这样一种身份地位让他们在收入分配中明显要吃亏。我们的财政分灶吃饭体制，由于各地的经济发展水平、财政收入水平差距很大，也很难以使一些国家统一的好的分配政策在各地都能够贯彻落实下去。还有现在社会普遍缺乏诚信，做假账、坑蒙拐骗的行为经常发生，这些也使分配秩序行为更加混乱，进一步地扩大了不合理的贫富收入差距，乃至于一些非法收入比较泛滥，灰色收入也比较多见。

　　苏海南说，从经济发展方式和经济结构不合理的角度看，我们现在这样一种粗放型的经济发展方式，投入多、产出少，污染环境，破坏环境，大量地浪费资源。从长远看，我们的蛋糕里面有一部分是不能吃的，是无效的、无用的，甚至于我们的GDP像煤炭一样是带血的。这些问题不解决，后面的分配问题当然也很难以从根上得到解决。