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金牌工人许振超谈青岛港工人 选人坚持"五不唯"http://www.sina.com.cn 2007年08月15日 16:24 中国新闻网
许振超介绍青岛港集装箱码头的情况。 中新网青岛8月15日电8月14日来青岛参加“相约奥运 扬帆青岛——中国网络媒体山东行”记者团一行,参观采访了中国综合性国际亿吨大港——青岛港。 企业文化造就青岛港的“传奇” 青岛港始建于1892年,是国家特大型国有企业,中国企业500强。青岛港是中国沿黄流域和环太平洋西岸重要的国际贸易口岸和海上运输枢纽,与世界上130多个国家和地区的450多个港口有贸易往来。港深水阔,不淤不冻,是著名的自然良港。 青岛港由青岛老港区、黄岛油港区、前湾新港区三大港区组成。主要从事集装箱、碳煤、原油、铁矿石、粮食等各类进出口货物的装卸、储存、物流服务和客运服务、是中国大陆门类最齐全、具有装卸所有种类散杂货及大型成套设备能力的综合性国际亿吨大港。据了解,青岛港已连续五年创下世界最高船装卸效率,2006年集装箱吞吐量达到770.2万TEU,居世界港口13位,中国大陆港口第三位。青岛港曾创造了著名的“零极限”、“零缝隙”、“零缺陷”、“零制约”、“零时间签证”。这么多的“零”,就是以最快的流通速度来实现物流效率的最大化,是现代流通创造的现代港口核心竞争力。青岛港外贸吞吐量能多年保持全国沿海港口第二位,进口铁矿石吞吐量居世界港口第一位,进口原油吞吐量居全国沿海港口第一位,这背后,有强大的精神力量在支撑。 用青岛港集团董事局主席、总裁常德传话说,人是企业之本,是企业生产力最活跃的因素。良好的企业文化是企业员工保持和增强积极性的内在动力。 企业文化,是企业的精神、灵魂与核心价值观。青岛港将其具体表现为三点:一是精忠报国。按时和足额向国家上交税收和利润;为国家分忧,不把员工推向社会,实现和谐共进;为国有企业争光,争做国有企业的排头兵;不忘历史,孝敬老人和退休员工。二是服务社会。为了把港口建设成生态港,青岛港大力实施“蓝天、绿地、碧水”三大工程。在节约能源和资源方面,2006年,青岛港依靠群众性的科技进步,将柴油轮胎吊改造为电动轮胎吊,仅此一项,年节约成本3000万元以上;在环境方面,实现了噪音小、零排放,大幅度降低了大气和噪音污染。三是造福职工。青岛港给职工创造更多、更好的工作岗位,不把职工推向社会;以每年增长的工资收入,给员工实实在在的好处;给员工以美好生活的希望,提高员工的技能、智能,提高他们的文化素质。 “金牌工人”许振超谈青岛港现代工人 出乎记者团意料之外的是在次此采访活动中,各路网络媒体记者不但采访到“新时期工人队级的杰出代表”青岛港桥吊队长许振超与他畅谈青岛港发展历程和青岛港工人生活、工作情况,还在许振超的介绍下见识了青岛港桥吊队技术工人的拿手绝活“王啸飞燕”和“显新穿针”。“王啸飞燕”讲究运行稳,速度快、无声响。表演者王啸为了表现动作的稳定,在桥吊的抓手四角上还放了四个啤酒瓶子。重达数吨的集装箱在空中出如同迎风飞燕,运行自如,结果整个动作完成的酣畅淋漓,一气合成,四支酒瓶稳稳的立在集装箱上,让人叹为观止。“显新穿针”在表演时要求桥吊驾驶员在50米高的塔吊驾驶室里凭借肉眼的观察将一枚长针刺入了地面一个靶子的红心。在重多记者的关注下,长针正重靶心,引来一片赞叹。用许振超的话说,别小看这几个绝活,这都是日常工作中千锤百炼的结果。而谈到自己取得的成绩时许振超谦虚地说:“装卸效率是集体协作的结晶,现代化大生产说到底最需要团队协作。仅凭我一个人,就是一身铁又能打几个钉。”几十年来,许振超创出了许多绝活儿,也带出了一支会干绝活又能创新的团队。 许振超在介绍青岛港集装箱码头码头工人时,还特别提到了汤姆·克鲁斯主演的一部美国大片《世界大战》。许振超风趣而巧妙的从技术工人的角度对该片开头提到的一个细节进行了中美两国桥吊工人的对比。在电影中,汤姆·克鲁斯饰演的美国一个港口的桥吊工人是该港口最好的工人,每天能装卸40个集装箱。许振超笑言:“从这个片子看美国片中这个港口的效率远远不如咱青岛港,桥吊工人的技术比我们对上的高手还有不小差距,40箱集装箱,我们这边最普通的工人都能完成,技术过硬的工人一天完成60个都是没有问题的。”老许在介绍起青岛港用工制度时向我们介绍道,“只要肯学肯干,人人都可以成才”;选人坚持“五不唯”:不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份、不唯年龄,只要“德为重、信得过、靠得住、能干事”就是人才;“以能力论英雄,谁能干谁干,谁干得好谁干”。正是有了这种人才观和用人机制,才会有如此高的青岛港效率,青岛港才在日益激烈的港口竞争中立于不败之地,在效率上的提高。
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