很多人都认为,老年人退休之后待在家里就是对他们的关心。实际上,老年人和年轻人一样需要劳动来保持年轻的状态。最好办法就是帮助人们来帮助自己。
“保护”只是瑞典社会保障制度的基础,而其目标是通过促进个人进步推动社会进步。无论是失业还是养老保险,政府并不只是一味地提供多少补助金,而是力图“帮助每个社会成员帮助自己”。
面临老龄化带来的巨大挑战,全社会需要的是观念上的转变。确实,老年人延长工作年龄会带来很多新的就业问题,给就业市场也会带来一定压力。但是,我们不能因此而回避它们,恰恰相反,就业市场必须依据这些变化作出调整。工作机会永远都不是固定不变的,总可以开辟新的途径。
另外,虽然老年人没有年轻人精力充沛,但是他们有自己的优势,比如说经验丰富、有耐心。这也就意味着必定有一些适合60岁以上年龄段人群的工作。
而且,从全社会对老年人的关心态度来看,让老年人工作也是一大进步。很多人都认为,老年人退休之后待在家里就是对他们的关心。实际上,这种想法是错误的。
瑞典的养老保险制度的大部分对象是能够负担保险金的人员。他们退休后养老金的多少是和工作时间等紧密相关的,有了这样的动力来源,他们就会努力工作。有了这样一个固定的群体,政府就有足够的财力从税收中拿出钱来帮助没有工作能力的人。就比如说像50-60岁年龄段的人,有一些工作确实不能胜任了,但还是有很多管理之类工作可以一直做下去。
《市场报》 (2005年10月26日 第十二版)
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