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麦肯锡:中国高素质人才短缺


http://finance.sina.com.cn 2005年10月13日 08:27 经济参考报

  本报上海电知名管理咨询公司麦肯锡近日在上海发布的最新研究报告称,中国大学毕业生中只有10%左右具备在外企工作的技能,而在未来10年至15年,中国需要7.5万名能够在国际市场中有效开展工作的中层经理。本土高素质人才短缺将对跨国公司以及向海外扩张的中国企业产生严重影响。

  这项历时1年的研究,对83位来自加拿大、德国、美国、韩国、澳大利亚等国家的人力
资源专业人士进行了访谈。接受访谈的专业人士认为,尽管目前中国每年新增的大学毕业生数量众多,但在工程师、财务人员、会计师、定量分析师、通用类人才、生命科学研究员、医生等九类职业中,平均只有10%左右的中国求职者适合在外企任职。

  “今年中国将有310万大学毕业生,而美国只有130万。”研究报告作者之一、麦肯锡公司资深董事高安德说:“但在庞大的中国毕业生队伍中,很少有人能够直接胜任在服务出口行业工作。”

  作者::俞丽虹

  (来源:经济参考报)


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