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网络编辑试点培训正式启动
网络编辑师国家职业资格认证日前正式在北京、上海等地启动了试点培训，首次试点鉴定将于年底举行。这标志着我国300万网络编辑从此将正式以一个职业进入职场。
据此估算，目前中国网络编辑从业人员多达300多万人。未来10年内，网络编辑需求将
呈上升趋势，总增长量将超过30％，急需培养大量网络编辑人员。
作为新兴职业，目前的网络编辑一般是从传统媒体中走出的编辑、记者、网站管理员、图文设计等职业中分流出来的，缺乏统一的职业标准与规范，给企业的培训、考核及人员使用带来了很多技术困难。
网络编辑国家职业进行资格认证，将满足我国社会经济发展对网络编辑人才的需要，规范网络编辑从业人员的职业行为，以国家职业资格证书制度优化网络编辑的人力资源配置。
在劳动和社会保障部正式颁布的《网络编辑员国家职业标准》中，网络编辑职业分为网络编辑员（国家职业资格四级）、助理网络编辑师（国家职业资格三级）、网络编辑师（国家职业资格二级）、高级网络编辑师（国家职业资格一级）四级。
摘自《北京考试报》
老年人才成“香饽饽”
由于少人聘请，退休老年高级人才一直感叹“无用武之地”。不过从人才市场近两年统计来看，中老年人高级人才的需求呈现出逐年递增的态势。
在近日山西人才市场举办的“土木工程、建筑装饰、机械、化工行业专场招聘会”会上，一些年过六旬的老年高级人才成为众多用人单位争抢的对象。
在当天报名应聘的2000多名人才中，20多名年龄超60岁的高级人才格外引人注意，其中年龄最大者超过了70岁。招聘会上，65岁的高级工程师王老先生与太原一家环保科技单位初步谈定，月薪2000元。
据山西人才市场的相关负责人介绍，前几年，多数用人单位出于对老年人才健康、精力等因素的考虑，不愿聘用超过60岁的求职者。但近两年来，人才市场对中老年人高级人才的需求呈现出逐年递增的态势，今年的趋势更加明显。一些用人单位的招聘负责人认为，参加招聘会的老年高级人才，不仅具有丰富的行业和技术经验，而且较之于年轻人，其对物质待遇的要求比较低，这对企业来说十分难得。
摘自新华网
“游乐场”成热门“大职场”
将于9月16日开幕的“2005上海浦东国际嘉年华”日前进入志愿者招募阶段，5天来逾3000位应聘者到组委会报名，“游乐场”未开俨然成为热门“职场”。
据活动组委会透露。本届国际嘉年华招聘的职位有人力资源部、客服中心人员和游戏摊位主持等，将提供近千个求业机会，8月下旬将进入面试筛选阶段，录取比例为10比1。
摘自《新民晚报》
《市场报》 (2005年08月19日 第十六版)
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