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长虹步入后倪润峰时代(图)

http://finance.sina.com.cn 2004年07月10日 09:55 南方都市报
  长虹的民营化改革尚未完成,倪润峰就退隐江湖应该心有不甘。本报记者 吴伟洪 摄

  彩电“教父”下课,赵勇二次上台

  长虹步入后倪润峰时代

  “管理层持股长虹还谈不上,我们没有人家(指TCL)幸运”,原长虹集团董事长倪润峰在谈及长虹MBO时,曾经这样表述过自己的观点。在今天看来,这句话显得尤其落寞与无奈。

  7月8日,长虹召开干部大会宣布,由于年龄原因,倪润峰不再担任长虹集团公司和股份公司领导职务,被聘请为四川省政府顾问。当天,倪润峰“因公出差在外”。长虹在2002年就提出的民营化改革至今未遂,倪润峰带着没有完成长虹体制改革的遗憾,宣告隐退江湖。而几乎没有悬念的是,曾经在2000年被推到前台10个月的赵勇再执长虹帅印,担任四川长虹电子集团有限公司董事、董事长、总经理后,至今没有免去其绵阳市副市长的职务。

  已经深深打下倪润峰烙印的长虹能否顺利过渡到赵勇时代?长虹将走向何方,能否顺利在赵勇年代实行体制改革?随着倪润峰的隐退,种种疑虑摆在了长虹面前。

  长虹改制尚未成功

  分析人士认为,倪润峰的卸任标志着长虹“一个时代的结束”,作为长虹的“教父”、彩电行业“标志性人物”,倪润峰改写了中国彩电行业的历史。

  1988年6月起担任四川长虹电器股份有限公司董事长兼总经理的倪润峰,在他接近16年的执掌过程中,率领长虹以及中国的彩电行业从上世纪90年代初洋品牌一统天下的格局中杀出重围,并成为国内首先上马彩电生产线的企业。随后,倪润峰在1996年发起了有史以来彩电行业最惨烈的价格战,从而一举奠定了长虹乃至中国彩电民族品牌的地位。在这场争斗后,彩电行业呈现长虹、TCL、康佳、创维四大“剑客”鼎立状态。在2001年左右,彩电行业全盘亏损之时,短暂隐退了10个月的倪润峰重出江湖,力排众议,大力推广背投,改变了国内背投行业为零的局面,从而为2002年迎来“彩电行业的春天”找到了新的利润增长点。

  昨天,创维集团董事长黄宏生用“彩电之王”来尊称倪润峰,并认为他是行业最值得尊重的人物。而业界人士认为,“如果要编一本中国家电史,倪润峰应摆在第一位,其地位无人替代”。

  而这位在行业如此叱咤风云的人物,最终却壮志难酬。在带领长虹完成创业过程后,他最终没有实现长虹“二次革命”——体制改革的愿望。2002年5月,倪润峰首次公开提出民营化的概念,但最终被四川省政府叫停,至今,体制问题依旧束缚长虹发展,政府干涉过多,使得长虹举步维艰。在同行TCL集团成功实现MBO,并在国际化路线远远超越同行之时,倪润峰的落寞可见一斑。

  政府主导长虹高层任免

  昨天,有家电界人士认为,从无法改变长虹体制这个角度而言,倪润峰也是一个“悲剧性人物”。但这种悲剧性并非倪润峰性格导致的,而是外界环境强加的。

  在7月8日晚上10点半左右,经过绵阳市政府领导严格审核过的新闻通稿终于发到记者邮箱,长虹正式向全国宣布倪润峰因病退休,而在前一天,长虹新闻发言人刘海中还对媒体坚决否认了倪润峰要隐退的传闻。

  在长虹给本报记者传过来的新闻通稿中,“根据省委、省政府决定,长虹公司组建新的四川长虹电子集团有限公司董事会”的字眼赫然在目,作为一个国有控股的企业,在市场化的今天,其行政色彩难以抹去。记者从其内部人士获悉,包括最近长虹与微软的签约仪式邀请新闻媒体之事,绵阳市政府也参与决定。昨天,创维董事长黄宏生认为,在这样的外界环境下。倪润峰能带领长虹走到今天的高度,实在不容易,也确实树立了一个国企老大的榜样。 (下转C42版)

  值得关注的是,记者获悉,新上任的公司董事长赵勇,绵阳市政府并没有免去其在副市长职务。昨天,刘海中向本报记者证实了这一消息,并表示对政府领导的任免不清楚。有业界人士指出,显然,2000年“倪润峰隐退、赵勇的上任”、2001年“倪润峰复出、赵勇隐退”、2004年“倪润峰再次隐退、赵勇再次上任”背后,无不体现着政府的意志。

  长虹新领导班子确立

  记者获悉,倪润峰卸任后,新的董事会班子已经确立。据悉,赵勇担任四川长虹电子集团有限公司董事、董事长、总经理;王凤朝、刘体斌担任副董事长,董事会已聘请王凤朝为四川长虹电器股份有限公司总经理,刘体斌为常务副总经理。新领导班子能否顺利带领长虹转型,保证长虹持续发展?在2000年无法挽救长虹于危难中的赵勇,能否面对长虹更大的体制危机?昨天,不少业界人士在接受本报记者采访时表示,对于赵勇的上任,长虹未来的发展应该抱审慎乐观的态。

  按照业界的说法,倪润峰与赵勇的风格截然不同,作为理工科出身的赵勇,重视技术,为人低调谨慎。有关业界人士认为,从赵勇这些特点来看,赵勇的上任对于长虹未来的发展有利,可能会使长虹向一个技术型的企业发展。但倪润峰长达16年的领导,已经使得长虹被打上“倪润峰”的烙印,赵勇要淡化这种影响并非易事,而在2000年其短暂的10个月在任期间,赵勇进行的内部改革,曾遭到了基层工人的不满。如何抹去倪润峰的痕迹,引领长虹走向二次辉煌是赵勇急需面对的问题。

  有关业界人士认为,摆在赵勇面前另外一个问题是:完成倪润峰没有完成的意愿,促使长虹体制创新,这是长虹未来发展的关键。有关人士分析,在这个问题上,赵勇比起倪润峰有优势,其绵阳市副市长的从政经历,或有助于长虹改制,绵阳市政府也可能为其提供一个空间。据估计,在未来半年到一年的时间内,困挠长虹多年的改制问题有望摆脱困境,出现转机。专题撰文

  本报记者 黄汉英 实习生 郑舒茵责任编辑:杨拂玄 何洁(来源:南方都市报)
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