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金融风暴中你有没有感受到寒意
编者：这是个很敏感的话题，几乎所有接受采访的金融行业人员都不愿意透露自己的姓名。不过事实摆在面前，我们感受到的危机和机遇并存，回避不是好办法。对我们职场版来说，把这话题拎出来，希望能对天津金融行业的现状大致有个了解，也希望对想要在这个行业求职的人提供一个参考。
从另一方面说，其实金融危机还带来另一种思考，就是我们应该意识到，即使在正常情况下，任何职业也都有风险，都有自己的市场节奏和规律，我们不可能要求一个行业以及这个行业带来的待遇只能上升不能缩水，因此，职场人的心态很重要，我们要做的，是冷静和平常心，而不是冲动和盲目悲观。
大洋彼岸的金融风暴已经刮了一阵子了，各界对危机的评估与推测纷纷扰扰，让我们想不去关注都难。这不是无关痛痒的事情，我们每个人都或多或少地感受到了一股扑面而来的寒意。
不去评价大局，作为职场中人，我们更关心的是口袋里的薪水和前景会不会受到这场风暴的影响，影响有多大。
在天津一家外资银行就职的金薇最近感到有些焦虑，她说，虽然上司说中国区不会有什么变动，但大家还是提心吊胆的，而金薇一个原本打算跳槽的同事已经放弃了跳槽计划，这个同事认为，先保住“饭碗”才是上策。
在一家证券公司工作的小谭说，他的薪资已经不足一年前的一半。也就是说，这场风暴已经切切实实波及到了他的身上。而新华社一则消息报道表明，上半年上市券商发放职工薪酬近32亿元，较去年上半年下降近一成，部分券商员工薪酬缩水幅度超过60%。美国金融风暴来袭，只是加剧了这个行业的严峻形势而已。
银行、证券、保险公司、投资公司……这些天津金融核心行业的职场人士，在金融危机爆发之后，面临利益损失，该以怎样的心态应对？对求职者而言，又该如何对待跳槽和择业？
感受危机寻找时机
猎头是经济的风向标，对于金融危机对本市金融核心行业造成的影响，中轩猎头老总罗直的感受很直观，他说，天津有众多的外资机构落户，由金融危机带来的就业危机已经显露了出来，他感觉到外资企业对猎头的需求意愿明显不如往年。有些求职者跟他抱怨：“别说猎头找我，我找猎头也没有用；想投简历都不知投向哪里……”
不过从另一个角度讲，罗直认为国内金融行业受到金融危机的冲击肯定不如国外大，只要认清国内外形势，有充分的信心，采取适合的应对措施和策略，挑战会变成机遇。
一家投资公司从业人员魏祥(化名)说，因为整体形势不好，公司业务量压缩不少，但这也是个不错的时机，因为股价下跌，市值下降，投资公司可以以很低的价钱买入。只是在选择买谁的股权、把钱投给谁方面更加谨慎了。目前来说，在薪酬方面，这家公司的职员没有受到多大影响，不过人员规模上不会再扩大，“当大环境不好的时候，维持原状已经是个进步了。”魏祥说。
一位国有银行的高管罗莉(化名)认为现在问题不是想象的那么明显，受影响应该在明年。对于商业银行，局限于对企业和个人的业务，金融危机后业务量有些下降，目前这家银行的主要策略就是防范风险，但对职员的影响不太明显，因为个人薪酬跟效益挂钩，如果提前完成了全年任务，到年底个人收益还是不错的，如果年底突击任务，薪酬肯定会受影响。现在很多银行职员开始积累客户为明年做准备，但这个准备有些问题，不像以前那么好做。
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