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香港董事学会于8月3日发表的《独立非执行董事酬金厘定指南》中指出，该会根据香港168家上市公司在2002/03年年报中数据，所做的一项统计结果表明，香港独立非执行董事平均酬金每年12.17万港元，其中有14家上市公司没有支付酬金，反映香港上市公司在支付独立非执行董事酬金方面差异颇大。
该统计结果显示，比较香港与内地企业，香港上市公司支付较低的独立非执行董事酬
金。而在比较不同行业时，公用事业上市公司每年平均支付最高酬金予独立非执行董事。据了解，此次被统计的上市公司包括恒生指数、恒生香港综合指数、恒生香港中资企业指数及恒生中国企业指数的成份股公司。
香港董事学会认为，由于目前独立非执行董事的职责越来越大，而且其所承担的法律责任，几乎与执行董事完全一样，但反观其每年酬金，与全球一些发达地区相比明显偏低，因此希望香港上市公司以此次公布的《指南》为基础，确定独立非执行董事的酬金。
该学会主席许浩明称，调查结果显示，一些地区如澳大利亚及新加坡，独立非执行董事每年酬金分别为37.6万港元及14.6万港元，但香港的独立非执行董事平均每年酬金只有12.17万港元，却要承担一定的法律责任，面对一定的风险，因此薪酬属偏低。
不过，许浩明没有明言上市公司独立非执行董事每年应有多少酬金，只表示应由上市公司决定，若一些风险较高的公司便应将薪酬调高，因为酬金过低，上市公司很难找到独立人士承担独立非执行董事职务的风险，但酬金太高，可能会影响独立非执行董事的独立性。
作者：本报记者 凌翔 发自上海
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