朱善利：中国企业要有自己的创造

　　

图为北京大学光华管理学院副院长朱善利 (图片来源：新浪财经)

　　2006年4月28日，由北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》社共同主办的2005年度“中国最受尊敬企业评选”颁奖典礼在北京大学百年礼堂隆重举行，25家最受尊敬企业的代表出席典礼并领奖。以下为北京大学光华管理学院副院长朱善利的精彩观点：

　　朱善利：我想中国大多数的企业，应该有自己的使命或者是远景，因为每个企业都不一样，就跟我们人一样，人从小为自己设立一个目标，要成为一个科学家、音乐家、指挥家 等等，都是一个理想，企业有自己的理想远景或者使命。所以，单从企业的远见来讲，是没有一个统一的。

　　另外，还有谈到企业责任感。这种责任感包括对社会的责任和家庭的责任，企业也是这样，小企业有小企业的责任，大企业有大企业的责任，小孩子有小孩子的责任，大人有大人的责任，也不是太一样。

    一个企业不管怎么样，如果还没有自己的目标，那么它应该为自己设计一个目标，就是设计一个愿景，将来成为一个什么样的企业，如果没有真正的企业的话，我想应该设立，否则的话，这个企业不可能生存。

    在我看来，未来要真正成为一个有

竞争力的企业的话，不仅仅要成为一个大企业，应该把企业做强，真正做强以后才能做大，中国有很多的企业走集团这个道路，我并不是简单否定这个，但是首先做强以后，才有可能成为大企业。所以，我认为企业发展第一点要做强、然后做大。

　　第二，中国企业要有自己的创造，而不仅仅是制造。中国有一部分企业自己创造核心技术，但是我们仔细观察一下，在申请国外专利中，我们中国一些专利加起来还不如国外一家大的公司申请的专利多。因此，中国公司未来发展是创造，做强和创造是我对中国企业未来的一个期望。