临时CEO时代到来

　　——全球CEO离任问题调查报告

　　可口可乐、迪斯尼、惠普、波音、AIG……从2004年至今，全球各大公司将首席执行官们赶下台的新闻始终没有间断过。如今的CEO们仿佛失去了往日的光环，而他们的权力也正在被转移。

　　博思艾伦咨询公司通过对全球2500家最大企业CEO离任问题进行调查研究，发现临时CEO的年代已经来临——股东行动主义正在全球蔓延，因业绩表现不佳CEO们会随时被赶下台，而他们的任期也越来越短。在这种情况下，董事会该如何做才能更好地解决企业的领导力问题？调查的一些结论，诸如董事长和CEO角色分离会导致投资人回报降低，内部提拔的CEO比外部招聘的能给企业带来更高收益，继续留下当董事长的前任CEO拖累了业绩表现等等，会为董事会科学合理地安排管理层带来启示。

　　此外，华信惠悦公司的专家从另一个角度阐释了为何CEO的业绩目标越来越难以完成，并为实现股东与CEO利益的一致提出建议。

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