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美国经济咨商局 (The Conference Board) 今天公布的一项针对全球首席执行官的调查显示，美国的首席执行官正对日益上涨的员工卫生保健费用给予极大的关注，而欧洲和亚洲的首席执行官对这一问题却不够重视。
此项针对全球40个国家658名首席执行官进行的调查是来自美国经济咨商局的一篇报告《2006年首席执行官面临的十大挑战》(CEO Challenge 2006: Top 10 Challenges)。
卫生保健费用在美国首席执行官的十大挑战排行榜的位居第七位，然而在全球首席执行官挑战排行榜中只位居第52位。全球首席执行官主要关注的问题是持续稳定的营收增长，其中37.5%的被调查首席执行官认为营收是他们的最大挑战。
美国经济咨商局总裁兼首席执行官 Richard E. Cavanagh 表示：“美国企业明显感到卫生保健费用的压力。而在过去，美国以外地区的首席执行官并不认为卫生保健是一项竞争性的挑战。”
美国经济咨商局公布的年度首席执行官十大挑战报告详述了各地区首席执行官因公司规模、所在行业以及成功水平不同所面临的具体挑战，所有这些因素均影响着首席执行官们所关心的问题。
在亚洲地区，42.2%的首席执行官将利润增长视为他们的首要问题；41.3%最关注持续稳定的营收增长；41.3%最关注速度、灵活性和应对变化的适应性；35.6%最关注客户忠实度/保持力；33.3%最关注面产品上市的速度，而33.3%最关注的是企业信誉。
全球一些“较成功”的公司首席执行官倾向于认为客户忠实度/保持力是他们最关注的问题。以公司的资产平均回报率为基础，该报告将658家公司中的189家归为成功的公司。“较不成功” 公司的首席执行官认为产品上市速度这一挑战远远比客户忠实度/保持力来得重要。缺乏定价能力是“较不成功”公司首席执行官所面临的十大挑战之一，却未出现在“较成功”公司首席执行官的十大挑战排行榜上。
美国经济咨商局调查报告披露，首席执行官不断关注其面临的挑战与日益增强的竞争压力相关。
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