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2011十大女新锐人物评选标准

http://www.sina.com.cn  2011年03月21日 16:19  新浪财经

  评选背景及标准

      十大商界女新锐人物入围条件

  1、入围者为所在企业的主要领导者或管理者(女性创业者或职业经理人);

  2、入围者企业在行业中具有极大的成长潜力;

  3、入围者企业在过去两年中的企业复合增长率不低于30%;

  4、入围者及企业具有良好的社会口碑及品牌;

      评选指标

  (一)领军力

  企业在行业或产业中的领军效应,对于新商业文明的引领性;女性企业领导者所特有的综合人格魅力;

  (二)成长力

  企业在成熟行业的持续成长性及企业所在行业的成长性;

  (三)掌控力

  以女性特有的领导特质在男性为主的商业世界中的领导力,突破成长瓶颈的潜力;

  (四)幸福力

  让客户与员工具有良好幸福感的能力,平衡事业与家庭、生意与生活的能力;

      评选流程

  1、19家主流商业媒体主编根据社会责任、影响力、关注度、公益事业等重要指标,推出本年度女领军人物及女新锐人物候选人名单;

  2、39位学术界、行业协会、企业界和媒体界等权威人士组成专家组委会,对候选人进行打分;

  3、将候选名单通过活动官方网站进行公示,请公众根据评选标准投票;

  4、最后分数统计:专家委员会的意见占50%,公众的意见占50%;

  5、根据最后统计结果在2011第十届创业中国之十大商界女领军人物、颁奖盛典揭晓并颁发奖杯,同时邀请女领军人物及女新锐人物参加相关议题的对话演讲。

      参评须知

  1.    参与评选不向企业收取费用;

  2.    符合报名条件的企业请填写参评表格并传真至中国十大行业隐形冠军评选组委会;

  3.    所有参评企业,要求所报数据必须真实可靠,并对其真实性负责;

  4.    报名截止时间:2011年3月20日。

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