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创新文化助推海亮稳健发展(2)

http://www.sina.com.cn  2008年12月19日 19:09  中国企业报

  重内功,严管控风险。在国际金融危机的影响下,国际贸易风险加大。“海亮”顺势而为,积极实施“贸易转型”,通过严格的管控将风险控制到最低限度。公司坚持“只赚取加工费,不做铜市投机”的经营原则,严格执行《净库存风险控制管理办法》,把所有铜的存货价值波动风险,首先是通过上下游客户转移;其次是把存余的部分通过期货市场保值,以时间换价值,直至暴露在价格波动风险下的存货为零;第三是坚持“四不原则”,即不做关联交易、不留库存、不留应收帐款、不做投机,控制风险,稳健经营。

  重提升,积极抓机遇。危机,在“危”之中藏机遇。在危机来临之前,“海亮”已经做好了“过冬”的准备,不但有充足的现金,承兑汇票等,另有28亿银行授信额度尚未使用。对于下一步,“海亮”一是要预防可能出现的国际金融形势的进一步恶化,二是要把握极可能出现的极好的投资机遇,适时上马优质的项目,适时兼并收购优质的企业。最近,集团旗下上市公司海亮股份(002203)投资6亿元人民币,正建设“年产3万吨新型高耐蚀抗磨铜合金管生产线”、“年产3万吨高效节能环保新型铜合金管项目”、“年产2.5万吨高精节能环保铜及铜合金(水)管建设”、“年产1.5万吨铜及铜合金管件”等4只募投技改项目。这四只项目新增10万吨产能,全部为高精度、高附加值的铜及铜合金管,这些新增产能将在明年上半年陆续释放,不但有助于提搞“海亮”的赢利能力,还将帮助“海亮”抢占更大的高端市场份额。

  创新文化的“示范效应”

  创新文化,让海亮在东南亚经济危机、金融海啸、国家宏观调控等关键时机表现出了良好的“抗震效应”,被党和国家领导、省市政府、企联等单位作为“海亮经验”多次予以推广。温家宝总理在听过海亮集团总裁冯亚丽同志的回报后,称赞“海亮经验好”,希望其他企业好好学习。目前,在浙江省有关部门的推动下,数十家大型民营企业依照“海亮经验”,推行实施创新文化,并陆续取得了一定成效。海亮创新文化正在起到应有的示范效应,为我国民营企业贯彻落实科学发展观,增强创新动力与可持续发展能力,做出积极贡献。

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