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中国企业的海外并购风起云涌：TCL收购法国汤姆逊，联想收购IBM的PC业务，阿里巴巴收购雅虎中国，中石油收购哈萨克斯坦石油公司------。在自身实力壮大后，中国企业开始规模性并购海外资产。轰轰烈烈之后，我们不禁要问：这些并购成功吗？海外并购将面临何种挑战？除了资金，我们还需要准备什么？
作为全球最为优秀的商学院之一，新加坡国立大学管理学院此次联合《中国企业家》
杂志共同举办“海外并购的潜在挑战—跨国团队的文化冲突管理”论坛，希望以此为企业带来全新的思路、理念和视角。我们热情期待您的参与。
一、活动主题:
海外并购的潜在挑战
—跨国团队的文化冲突管理
二、活动时间、地点
2005年10月7日 中国大饭店 (北京)
三、主讲嘉宾：
新加坡国立大学管理学院院长,世界知名跨文化管理专家：
Christopher Earley 教授(确认)
TCL- 汤姆逊公司 战略发展总监兼北美区副总裁 童雪松 博士(确认)
《中国企业家》杂志社 刘东华 社长(确认)
西安杨森总裁 庄祥兴 (邀请中)
新加坡阳光投资集团执行副总裁 杨建伟(邀请中)
四、主办方：
新加坡国立大学管理学院
《中国企业家》杂志社
* 本次活动是公益性活动，仅需提前注册即可取得参会资格。
联络：郑旭 先生 市场经理 新加坡国立大学上海办事处
电话：021-64264182
传真：021-64264180
邮件：zhengxu@nus.edu.sg
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