证券时报记者 胡学文

　　东莞巨诚鞋材厂总经理成良波从见到记者，一直到告别都在念叨着“招工难”。“现在不缺钱，也不缺订单，缺的就是工人！”成良波深有感触地说。

　　成良波名下的巨城鞋材厂是一家专门生产鞋底的加工厂，订单有90%来自欧美，大多是一些知名品牌。“美国军队用鞋的单子我们都有。”成良波带着记者参观样品陈列室，指着几对鞋底告诉记者。在朋友眼中，成良波是一个颇有眼光和魄力的企业主。“2008年那样差的环境，他敢一连上几条生产线，”同行的谭先生对成良波敬佩有加，2008年的逆市扩张也为鞋厂在经济回暖后急剧增加的订单量打下了基础。成良波告诉记者，去年鞋厂营收超过4000万，去年底刚换了辆新奔驰。

　　在成良波看来，经济到底是不是有所回暖，他们这种典型的东莞外来加工企业更有说服力。“我的判断是经济肯定有所回暖了，一个简单的道理就是订单多了，很多工厂的订单都接到了下半年！据说现在东莞厚街还积压着5亿双鞋子的生产订单没人接。”成良波说，像他们这样的工厂在东莞很多，去年金融危机的时候也有一定影响，但只要用心经营，撑过来就好了。

　　成良波现在操心的就两件事：一是原材料价格持续上涨，橡胶从去年几千元一吨涨到了一万多一吨，鞋厂规模有限不敢囤积太多原材料。“我看原材料价格还要涨，但产品定价权不在我们手里，要想提价不容易。”二是招工难，以前是老板满世界找订单，现在老板都在忙着挖人。他现在主要的工作就是招工，以及给工厂协调人手。“年初来招了100多人，最后只有20多个人留下来了，迫不得已连60岁的老人都招了。8条生产线还有2条停着，实在是招不到工人。”

　　成良波说，不止他一家，工业区里估计10家有8家都缺工，而且缺口还不小，一些工厂为了抢工人甚至采取了日结工资的办法。他带着记者在工业区里参观，与去年厂房外随处可见的厂房招租告示不同的是，现在的张贴已经换成了招工启事。不过，大多数的招聘启事下连个人影都看不到。记者注意到，东莞现在的工厂普工薪水一般在1500—2000元左右，包吃住。谭先生说，这样的条件并不好招人，现在的80后和90后最看重的不是钱，而是工作环境好不好，需不需要加班等。“他宁愿去饭店端盘子拿一千，也不愿意下工厂做普工拿两千。”这让苦打苦拼白手起家的成良波十分不解。

　　成良波告诉记者，受招工难影响，一些企业主朋友已经在准备将工厂搬迁到越南、孟加拉这样人力成本更低也更密集的地区。而已经在东莞站稳脚跟的成良波显然没有这样的打算，他已经专门安排公司副总筹划自有品牌的事，计划5年之内把工厂再扩大。“我现在要做的就是招工，不然货物堆在厂里山高都没人运出去了！”成良波一边说着话，那边电话又响了，催着要他这个总经理安排人手过去帮忙。