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北京国资委对新任职企业领导人员进行集体廉政谈话

http://www.sina.com.cn 2007年07月26日 10:04 国资委网站

  7月17日,市国资委党委对33名近期新任企业领导人员,其中包括10名由副职提为正职的领导人员进行了集体廉政谈话。廉政谈话借助于北京市反腐倡廉教育基地,在组织大家观看警示教育展和服刑人员现身说法录像片后,市国资委党委书记张凤朝语重心长地同大家进行了谈心,他讲到新调整任用的企业领导人员,受命于国有企业改革发展的关键时期,肩负着重大的历史使命,无论是从组织上交给我们的重任来讲,还是从自我成长、自我发展的角度来讲,都需要我们时刻警醒自己,洁身自好,廉洁自律。他对新任领导人员提出了三点要求一是深刻认识廉洁自律的重要性和必要性。国企是市场经济的前沿,也是反腐败的前沿。领导人员廉洁自律,是中央、市委的基本要求,是国有企业反腐倡廉的关键环节,也是每一名领导人员自我成长、自我发展的内在需要。因此,每一名领导人员要追求上线:有理想信念,讲党性、宗旨;守住中线:做到恪尽职守;远离底线:绝不能违纪违法。二要充分认识国有企业反腐倡廉工作的长期性和复杂性。由于国企改革还在进一步调整,许多深层次的问题尚未得到解决,腐败现象滋生蔓延的土壤和条件依然存在,国有企业仍然是腐败案件易发、多发领域之一。国企领导人员要充分认识反腐败工作是长期的、复杂的。要严格执行中央纪委出台《关于严格禁止利用职务上的便利谋利不正当利益的若干规定》,规范从业行为,增强廉洁自律的意识。三要增强反腐倡廉的自觉性,坚决杜绝权钱交易,权色交易。面对各种各样的诱惑,领导人员要高度警惕,防微杜渐,自重、自省,慎重对待手中权力。在任何情况下,都要做到:政治上坚定;经济上不贪财、莫伸手;生活上不出丑。

  廉政谈话由市国资委纪委书记仲兆军主持。企业领导人员管理处副巡视员马维燕、纪委监察处负责人参加了廉政谈话。

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