有研总院“主题实践活动月”成效明显

　　北京有色金属研究总院开展“在贯彻落实科学发展观中实践党员先进性”主题实践活动是认真贯彻落实科学发展观的实际行动，是深化先进性教育活动的内在要求，是边学边改、边议边改的具体举措，也是确保先进性教育活动取得实效的重要内容和关键步骤。院党委把八月份定为“主题实践活动月”，党委书记敖宏同志以“在贯彻落实科学发展观中实践党员先进性”为题，给全院党员讲党课，院党委下发了《关于深入开展党员先进性主题实践活动的通知》（有研党发〔2005〕4号）文件，并召开了多次会议，对活动开展进行部署。全院上 下广泛发动，层层落实，根据科学发展观的精神内涵和基本要求，结合科研院所的实际，体现科技企业的特点，以创造效益为核心，以实现更科学的发展为目标，组织了多种形式的实践活动。

　　活动月期间，全院31个党支部结合各自单位或部门的实际，积极探索，大胆创新，提出了特色鲜明的主题口号，设计了活动具体载体，细化了活动形式，在全体党员广泛参与下，形成了共同推进先进性教育活动的强大合力。

　　一、努力增强创新能力，向科研要效益

　　为了增强科研人员的荣誉感和使命感，屠海令院长以“坚持科技自主创新，实现经济社会协调可持续发展”为题，结合国家中长期科技发展规划和有研总院的实际为全院党员做了一次先进性教育形势报告，有研硅股党总支听完屠院长的报告后，党员们纷纷表示，一定要在岗位上积极实践，在年底前完成863重大课题“12寸硅单晶抛光片的研制”，为我国硅材料产业的跨越式发展做出积极贡献。国晶辉公司党支部以“在科技创新中实践党员先进性”为主题，由支部书记带头作讲座，讲述本单位科研工作情况，让大家了解自己岗位对国防军工的一些关键产品的重大意义和广阔的发展前景，进一步增强了员工完成好科研任务的信心和决心。

　　为了在科技创新中更好地发挥两个作用，北京有色金属研究总院举办了“在科技创新中发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用”交流会，由分管科研工作的熊柏青副院长做主题报告，介绍院科研工作的光荣历史，分析目前承担863、973、国防军工高技术和行业共性技术等各类课题的情况，展望今后北京有色金属研究总院科研工作的发展蓝图。复合材料中心党支部樊建中教授等5位同志分别以《实践“三个代表”重要思想，争做一名优秀的科技工作者》、《发挥支部作用，建设一流科研队伍》、《共产党员在科技领域建设中的作用》、《发挥党员模范作用，建设高水平军工新材料研发基地》、《开发行业共性技术，体现共产党员先进性》为题，在大会上作了发言，交流党支部在课题争项、科研管理、人才队伍建设等方面发挥作用的有效做法，交流党员如何更好地带动大家，团结协作，把科研任务完成得更快更好。

能源中心党支部提出以“在十一五争项中发挥党员先锋模范作用”这一主题，各课题组的党员特别是党员干部带头承担责任，带头争取各方面的支持，为获取更多科研项目创造了良好的条件。

　　为了提高科研人员的专业素质，各支部通过组织学习培训、举办知识讲座等形式，使员工进一步巩固专业知识，更深入地了解科技发展前沿和本研究领域的动态，提高职工做好科研工作的本领。如：分析测试所党支部开展了“提高全员素质，服务科研生产”主题实践活动，面向全院科技人员组织了系列讲座，共200多人次参加了培训，大大丰富了大家在有色金属新材料分析测试技术方面的知识。信息所党支部提出了“勤奋努力，提高信息所可持续发展的能力”的口号，所属党员深入学习信息情报技术，充分发挥自身优势，开拓院外市场，增加了单位收益。

　　为了营造良好的科研氛围，超导中心党支部提出“以先进性教育活动为契机，营造和谐氛围”的口号，要求全体党员尤其使管理岗位上的党员要关心科研人员、热心帮助科研人员、为科研人员解决实际问题，努力营造更加和谐的科技创新氛围。

　　二、努力促进科技产业，向生产要效益

　　根据院党委的通知要求，许多支部围绕加快产业发展这一方向，组织党员在提合理化建议、改进生产工艺、降低生产成本等方面深入开展主题实践活动，效果十分明显。

　　硅片制造事业部党支部以“落实科学发展观，在生产中节能增效”为主题，首先要求每位党员至少提一至两条合理化建议，收集到的60多条有关节能降耗、提高产品成品率的建议。经归类分析后，设立了33个技改项目，签订了任务责任书，明确项目负责人、工作进度和预期指标。据预计，通过这些项目的实施，可新增效益1500多万元。有研粉末公司党支部打破“小富即安”的思想，不满足金属铜粉在国内市场占有率第一的现状，引进设备，党员在开发新产品、提高产品质量上积极带头，抢占国际市场，产品出口首次突破百万美元。有研稀土公司党支部以“节能降耗、创新增效，争做落实科学发展观的模范”为主题，所属党员提了数十条改进工艺的措施，并不断运用到生产中去，部分产品的成本降低幅度达50%。国泰公司党支部以“从我做起，创建节约型企业”为主题开展活动，全体党员积极试验，努力革新，实现了多晶硅头尾料的再利用，成功解决了石英坩埚的国产化，还开发出一些小但富有实效的科研成果，预计每年可节约成本1000余万元。矿冶所党支部以“提建议、创收益”为主题，对有价值的建议给予奖励，广大党员积极参与，仅光学镀膜材料组开展活动每年就可以新增效益20万元左右。机电中心党支部以“在特殊时期发挥党员先进性”为主题，与政工部党支部联合，全体党员利用节假日和休息时间，整理工作车间、改善环境，争取年内通过ISO9000质量体系论证。粉末所党支部以“身边的能源问题”为主题，由支部书记、副书记给党员讲述本单位资源浪费的现象，广大党员的节约意识明显增强，老党员汪有明同志提出了关于烧结炉设备设计的设想，十分具有指导价值，钨组对高温烧结炉循环水系统进行改造后，由原每天耗水11吨减至5吨。加工中心党支部以“人文关怀、安全生产、文明科研”为主题开展活动，改善了科研生产环境，也为军工项目研制创造有利条件。有研亿金公司党支部、国瑞公司党支部分别以“节约资源，勤俭持家”、“拧干成本中的水分”为主题，每个岗位的党员认真实践，有效降低了产品的制造成本。

　　三、努力提高服务水平，向管理要效益

　　在主题实践月期间，职能部门组织了有关培训，再造业务流程，倡导“首问负责制”，让每位工作人员提高效率，为基层单位提供便捷式服务。院务部—法律部党支部以“内强素质、外树形象”为口号，通过自我强化、交流互动的方式，提高员工业务水平和执行力。产业—科研党支部、财务部党支部以“在工作中实践‘心系一线、服务基层’的优良作风”为主题，组织党员到二级单位和公司进行调查和座谈，深挖自己的问题和不足，并努力加以改进。

审计—投资部党支部开展了“规范管理、服务一线”的主题实践活动，组织党员认真研究工作流程化、制度化，效果明显。通过各种各样的主题实践，基层反映的工作积极性不高、主动服务意识不强、工作作风不深入等问题，有了普遍的改观。现在，大家把基层单位当作“内部客户”进行服务，一张笑脸、一把椅子、一杯热茶，大大提高了服务质量和工作效率。

　　物业公司党支部按照“立足本职岗位，为科研生产保驾护航”的主题，组织党员在

物业管理方面为职工提供优质的服务。服务中心党支部以“从身边小事做起，促工作、促发展”，该支部的幼儿园教师在主题实践活动月期间，对80%以上学生的进行了家访，和家长深入交流幼儿的教育和成长，获得广大家长的普遍好评。

　　此外，针对以往水龙头不关紧、人走不关灯、不节约办公纸张等现象，条件保障部党支部等有关部门和单位制订了相应规定，提出了建设节约型企业的口号，广泛宣传节俭办公理念，在全体党员间掀起了“节约一张纸、一支笔、一滴水”新风气，有效地控制了管理成本。

　　有研总院的“主题实践活动月”活动，在各党支部和全体党员的共同努力下，通过一系列的实践活动，使广大党员在活动中进一步领会了党员先进性的具体含义，科研生产有了新的促进，一些群众关心的问题也得到了解决。同时，他们在探索建立定期实践制度来保持党员先进性这一方式有了更深的思考，为全院建立健全永葆党员先进性的长效机制打下了良好的实践基础。