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9月2日，中国长江航运（集团）总公司召开先进性教育活动转入分析评议阶段动员大会，标志着中国长航先进性教育活动开始转入分析评议阶段。
会议由中国长江航集团总公司总经理刘锡汉同志主持，集团总公司党委书记王镭同志作了转段动员报告，中共湖北省委督导八组组长肖运生同志作了重要讲话。
7月以来，中国长航在上级党委先进性教育活动督导组的具体指导下，集团各级党组织高度重视，精心组织，克服企业点多线长、高度流动分散、工学矛盾突出等困难，集团所属106个基层党委，1132个党支部，19000多名共产党员努力按要求保质保量地完成第一阶段的学习教育任务，实现了参学人员、学习时间、学习内容、学习效果四落实，达到了学习动员阶段的预期目标。通过学习动员阶段各项工作的开展，实现了“四个促进”，即促进了各级党组织建设、促进了党员素质的提高、促进了机关工作作风的转变、促进了企业的改革发展稳定，为分析评议阶段的工作打下了坚实基础。
分析评议阶段是整个先进性教育活动承上启下的关键环节，既是学习动员阶段的有机延续，又是整改提高阶段的重要前提和基础，必须紧紧抓住广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、开好专题组织（民主）生活会、提出评议意见、反馈评议意见、通报评议情况、组织开展分析评议阶段“回头看”等八个关键环节，切实做好分析评议阶段各项工作。集团将重点把握好四个方面的要求：一是在领导带头上下功夫；二是在写好党性分析材料上下功夫；三是在开展批评和自我批评上下功夫；四是在边评议边整改上下功夫。做到“四个进一步”：即进一步提高认识、加强学习；进一步明确工作职责；进一步加强检查指导；进一步搞好舆论宣传，力争圆满完成先进性教育活动分析评议阶段的各项任务，努力实现先进性教育与企业各项工作“两不误、两促进”的奋斗目标。
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