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来源： 安徽省审计厅
审计组是审计机关派出执行审计任务，也是审计执法的最前沿阵地，审计人员的一言一行对审计机关的整体形象有着一定的影响，如何在新形势下充分发挥审计小组的团队精神，提高工作质量，搞好廉政建设等方面十分重要，笔者为此谈谈以下看法。
一是要优化组合，要改变过去老一套，审计不审透，处理难执行的现象，通过优化组合，实现形式多样化，人员构成多层次，可“毛遂自荐、公平竞争”确定审计组长、审计成员，他能使每个人特长得到充分展示，潜能得到发挥，让最优秀的人才脱颖而出。
二是注重审计质量。要严格按照审计质量控制办法细化责任，审计人员应对分工范围内审计事项所取证据的全面性、真实性、完整性、准确性负责，审计组长应对审计内容、步骤和方法的可操作性，证据复核意见负责，要实行质量责任追究制度。
三是要坚守职业道德，乐于奉献精神。审计人员在办理审计事项要客观公正、实事求是、忠诚老实，把查问题作为审计工作的重中之重，动真碰硬，不隐瞒不歪曲事实真相。
四是作风建设至关重要。作风代表了审计形象，审计人员要敢于克服难点，勤思考、勤汇报，以求得领导重视和支持，深入细致地开展工作，养成良好的调查习惯，发挥团队精神，团结一心，互通信息。对有价值的资料，审计组要注意搜集，以达到资源共享，追根求源，创造优质精品审计项目和工程。此外还要注意从宏观着眼分析情况，多为领导决策提供依据。
五是要严格遵守审计机关规定的“八不准”。廉政建设是审计工作的生命线，审计组成员不得违反规定搞个人交易，要积极采取措施割断审计组与被审计单位经济上的联系，尽可能做到不用被审计单位交通工具，不让被审计单位安排食宿，对审计人员违法者要按有关规定处理，要大力推进审计公开，增强审计工作的透明度，把审计人员的行动置于社会监督之下。
六是建立必要的激励措施，对查处违法违纪问题，大案要案等工作突出，贡献较大的审计人员给与一定的物质奖励，使努力工作的人员都有展示自己的舞台，都有当先进的机会。(作者：安徽省安庆市审计局汪其智)
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