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8月5日上午，宝钢举行保持共产党员先进性教育活动转阶段工作会议暨“解决突出问题”信息发布会。会议总结了宝钢保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段的工作，并对分析评议阶段的工作进行了全面部署。
上海市市级机关先进性教育活动领导小组组长、督导组组长、市级机关党工委副书记王禄宁，宝钢集团公司副董事长、党委书记刘国胜出席会议并作重要讲话，党委副书记欧阳
英鹏主持会议。
会上，宝钢分公司党委等22家基层单位党组织从各自实际出发，围绕先进性教育活动“务求实效”的工作思路，以“解决突出问题”为主题作了信息发布。宝钢领导赵周礼、诸骏生，工会主席汪金德，公司和各分公司、子公司先进性教育活动领导小组有关成员、基层党组织负责人和党员代表、各民主党派负责人和群众代表、集团公司先进性教育办公室有关人员参加了会议。
刘国胜在会上说，按照中央统一部署，在上海市委和国资委的领导下，在上海市先进性教育活动巡回检查组和市级机关督导组的指导下，在宝钢各级党组织和全体党员的共同努力下，在广大群众的关心支持和热情参与下，宝钢先进性教育活动学习动员阶段已顺利完成思想发动、组织党员集中培训和学习研讨、开展“共产党员如何保持先进性”大讨论等活动，基本达到了预期目标。
在部署第二阶段工作时刘国胜指出，分析评议阶段是先进性教育活动一个承前启后的阶段，它既是对学习动员阶段工作效果的检验，又是搞好整改提高阶段工作的基础，各级党组织一定要充分认识这一阶段的重要性，严格按照公司党委制订的《分析评议阶段实施方案》的部署和要求，把这一阶段的各项工作落到实处、抓出成效。刘国胜说，“取得实效”作为贯穿宝钢先进性教育活动始终的重点要求，在分析评议阶段更要着重把握和具体落实。同时，要坚持把学习引向深入；坚持党员领导人员身体力行，作出表率；坚持正面导向；坚持规范运作；坚持边议边改；坚持党建工作机制创新。在切实抓好五个关键环节的过程中做到征求意见、开展谈心活动注重广泛性；搞好自我剖析突出针对性；搞好民主评议强调实效性；提出评议意见力求客观性；通报评议情况体现及时性。
刘国胜强调，分析评议阶段的工作要实现“两不误、两促进”。他说，当前宝钢生产经营建设和改革发展稳定的任务相当艰巨。先进性教育活动要围绕中心，联系实际，促进突出问题的解决，促进降本增效活动的开展，促进今年预算计划的全面完成。各级党组织要切实加强领导，精心谋划，以高度的政治责任感、与时俱进的精神、求真务实的作风、积极进取的激情，部署和实施好分析评议阶段的各项工作，确保取得实实在在的成效。
王禄宁在讲话中充分肯定了宝钢党员先进性教育活动第一阶段工作的成效。她说，宝钢严格按照中央和市委要求，认真借鉴宝钢股份先进性教育活动试点工作经验，坚持“两不误、两促进”原则，把教育活动和实现“两个世界一流”的企业发展目标结合起来，精心打造“群众满意工程”和“党建创新工程”已初现成效。宝钢先进性教育活动学习动员阶段任务已圆满完成，进入分析评议阶段的条件已经具备，及时转段是合适的。王禄宁要求第二阶段工作要从五个方面切实加强过程管理，要在征求意见的“广”字和“诚”字上下功夫；要在撰写党性分析材料的“真”字上下功夫；听取意见要在“准”字上下功夫；边议边改要在“实”字上下功夫，切实把分析评议阶段的各项工作落到实处。
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