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8月3日下午，宝钢保持共产党员先进性教育活动党委中心组第六次专题学习暨第十八次“观念与创新”论坛在宝钢大厦四楼举行。与会人员一致认为：只有加快自主集成创新，充分发挥系统优势，才能早日实现宝钢新一轮发展战略目标。
谢企华、刘国胜、徐乐江、欧阳英鹏、艾宝俊、何文波、马国强等宝钢党委中心组成员，总部职能部门、业务部门负责人，各子公司、分公司党政主要领导，有关项目组负责人
共百余人出席会议。
工程技术公司总经理张淼、党委书记韩鹏根及三位专家围绕“自主集成创新和发挥系统优势”主题，结合工程技术公司实践及个人体会作了交流发言。由宝钢设计院、原工程技术公司和上海冶金设计院“三合一”整合而成的工程技术公司，积极探索和实践技术创新和人才机制创新工作，通过在宝钢分公司三号热镀锌、三号彩涂、三号硅钢工程中的成功实践，实现了从技术改造向自主技术集成、从工厂设计向工艺系统集成、从单元设计向总体设计的拓展。上半年，工程技术公司共完成各类项目295项，其中技改项目218项，项目实施能力较去年有明显提高。会上，宝钢分公司、集团公司工程投资部、研究院、五冷轧项目组、不锈钢分公司等单位领导进行了研讨与交流。
宝钢集团公司董事长谢企华、总经理徐乐江等领导在讲话中指出，宝钢能否进入世界钢铁业前三强，关键在于核心竞争力的提升。核心竞争力的提升取决于自主创新的突破、人才开发的突破和体制机制的创新。不走创新之路就没有现在的宝钢，宝钢投产20年来，走过了一条从引进、消化、吸收到创新的道路。目前，自主集成创新对宝钢来说，不仅仅是一种追求，而且已经成为企业求生存、求发展的必然需求。谢企华、徐乐江等领导强调，在宝钢实现跨越式发展、向新一轮发展战略目标迈进途中，我们要清醒地看到与世界一流钢铁企业间的差距，必须充分认识加快自主创新步伐的重要性和紧迫性；必须加快行动，进一步增强自主集成创新能力，发挥系统优势，把核心竞争力尽快转化为现实生产力。
宝钢集团公司副董事长、党委书记刘国胜主持会议并作总结发言。他说，结合这次先进性教育活动，宝钢举办了六次党委中心组专题学习，其中三次围绕自主创新这一主题，可见其对于宝钢的重要性。刘国胜强调，加快自主集成创新，发挥系统优势，一要提高个体创新能力。专业技术人才是创新的基础，没有个性就没有创新，抹杀个性就是抹杀创新，要鼓励创新，在控制风险的同时宽容失败；同时要做到政策上鼓励，激励年轻人才不断涌现。二要提高群体创新能力。要通过舆论引导、组织推动和系统完善，形成团队合力。三要提高学习能力。要增强全员学习意识、倡导更加浓厚的学习氛围，要创建学习型团队，要注意和善于总结实践经验。此外，要妥善处理好主观与客观的关系，做到求真务实；处理好领导与群众的关系，坚持走群众路线，做到以人为本；处理好内因与外因的关系，自力更生，不断创新。
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