2004年度中国最受尊敬企业颁奖典礼现场实录

　　由北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》社共同主办的2004年度“中国最受尊敬企业评选”活动4月26日在北京大学揭晓。6月10日下午在北京大学百年讲堂举行隆重的颁奖典礼，以下是现场实录：

　　曾子墨 ： 尊敬的各位嘉宾，女士们，先生们，大家下午好，我是凤凰卫视的主持人曾子墨。

2005年6月10日，由北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》社共同主办的“光荣的荆棘路”--暨2004年度中国最受尊敬企业颁奖典礼在北京大学隆重举行。图为凤凰卫视主持人董嘉耀(左)与曾子墨(右)主持颁奖典礼。(图片来源：新浪财经)

　　董嘉耀 ： 我是凤凰卫视的主持人董嘉耀，2004年度中国最受尊敬企业颁奖典礼现在正式开始。

　　曾子墨 ： 来参加中国最受尊敬企业颁奖典礼，对我来说这已经是连续第三年了，因为是老朋友了，所以每次提到中国最受尊敬企业这几个字我的内心就会有最天然的时机和亲切的感觉。不过我知道今天跟嘉耀来到颁奖典礼现场其实还是第一次，不过无论如何今天能够和中国最受尊敬的企业能够近距离地接触，应该也是一种难得的缘分。

　　董嘉耀 ： 对，我觉得非常重要，因为我跟子墨都是媒体人，中国的媒体人都关注中国的市场，中国的企业，中国经济的发展，所以我们对中国企业本身就有很多的关注，今天我觉得在我们个人来说，又跟中国的这些最受尊敬的企业是有关系的，为什么？因为从我的名字说说，比如说我叫嘉耀，我这个耀字它就是荣誉、感觉，而且嘉耀又是国家的荣誉，今天获中国最受尊敬企业，他们的企业恰恰是国家的荣誉，企业要创造一个最大的价值，而且希望能够回馈社会，关爱社会，同时要承担很多社会的责任感，今天获奖企业全部做到这一点，所以他们是国家的荣耀。

　　曾子墨 ： 今重要我还想再说一句，从国家到企业，再到个人，其实今天对于嘉耀和我自己来说，能和非常荣耀的企业相距在一起，对我们来说也是一种特别的荣耀。

　　嘉耀说要耀字，我要说说自己的名字，我叫做子墨，这个墨字，其实一直以来很多朋友问我说，为什么起这样的名字，大家知道墨是文房四宝之一，当年父亲给我起这个名字就是寄予了文化的含义，今我们在这的中国的最受尊敬企业一样，他们不仅是中国经济高速增长的推动者，其实他们还承担着非常重要的责任，那就是在转型时期的中国，要为中国社会建设一个新的文化，新的社会价值观。

　　董嘉耀 ： 由北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》共同举办的“中国最受尊敬企业”颁奖典礼已经是第四届，这四年走来我们发现不断的成熟，原来第一届刚开始还掺杂很多美国评判的模式，现在越来越中国化，越来越本土化，非常重要的是把一个理念，就是做中国最崇高、最高尚的这一个理念已经传遍了神州大地。

    曾之墨：：还有一个浩大工程，而推动这个浩大工程不断向前就是我们今天在座各位。

    董嘉耀：：确实，刚才大家在进门的时候已经看到我们今天挂出来非常大的横幅，我们今天的主题是“光荣的荆棘路”，这当中有关键字是光荣和荆棘，确实一个企业成长非常壮大，非常有代表性，又有实力的企业他肯定要走过一个荆棘满丛的道路，但是当企业的当时走平荆棘走上今天的红地毯的时，能够在今天获得中国最受尊敬企业荣誉的时候我想他们是光荣的。

　　曾子墨：：这个不仅适用于中国的企业和中国的企业家们，同样适用于中国的经济发展，回顾过去这一年经济道路，刚才在台下和嘉宾聊天时，大家都提到，过去一年，大家都知道有宏观调控有各式各样的问题，一路走里应该是荆棘密布，甚至是险象环生，但非常幸运的是尽管走得磕磕绊绊，可是我们的企业家们还是秉承着自己的信念非常坚定的走到了今天。

　　董嘉耀 ： 虽然有很多挫折和困难，但是走到今天，到台上能领奖的企业家，都是中国最受尊敬的企业家，现在我们马上通过短片我们来看看他们的理想，他们的探索。请看的屏幕。

　　(播放短片)

　　董嘉耀 ：光荣的荆棘路。说到今天的颁奖典礼非常像电影圈的奥斯卡，就像是商界的奥斯卡，为什么？今天到场的是商界的领袖，而且在北京大学举办这样一个的活动，这样的活动是经过北京大学非常细的一系列的过程，在上万份的整个调查当中才得出了今天科学的结果。

　　曾子墨 ： 和奥斯卡的相似之处，就是学院派的风格，待会请我们颁奖的嘉宾和领奖的嘉宾请您发表感言的时候，希望不要超过两分钟。

    董嘉耀：：把最新意的语言一起跟大家一起分享，首先我们请出第一位嘉宾。

　　曾子墨 ： 下面请出北京大学副校长林久祥先生，请您上台致辞。

2005年6月10日，由北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》社共同主办的“光荣的荆棘路”--暨2004年度中国最受尊敬企业颁奖典礼在北京大学隆重举行。图为北京大学副校长林久祥致辞。(图片来源：新浪财经)

　　林久祥：尊敬的各位来宾，各位朋友，大家下午好，首先代表北京大学对获得2004年度中国最受尊敬企业称号的企业表示衷心的祝贺。

　　本次颁奖典礼选择在北京大学举办，非常有意义，我们也深感荣幸，北京大学作为百年老校，爱国进步、民主科学的传统精神和勤奋严谨求实创新的学风，造福社会的办学理念，为北大获得了社会的广泛尊敬。

　　就企业自身而言，赢利当然是生存的基础，但企业也和人一样，在生存并稳定发展的同时，一定会追求社会的认可和尊敬。而不是仅仅被看成是赚钱的机器。

　　2001年底，北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》联合推出中国最受尊敬企业评选的时候，就是希望在当时500强和100大等纯粹规模实力的评价之外，为企业树立新的标准，倡导企业更全面、更平衡的处理，和各种利益相关者的关系，为营造重信誉、讲道德负责任的商业环境多次实施。

　　四年来，这个评选获得了企业界和社会的广泛关注和认可，以十年为统计周期的研究显示，每年进入前50名的美国最受尊敬企业的利润率、资产回报率等各项财务数据的平均值明显优于每年进入财富500强的企业，从逻辑上讲，企业受尊敬表明企业与其所处的环境中的利益相关者融洽相处。

　　这种融洽，反过来一定能够促进企业的发展。在今天，中国最受尊敬企业的颁奖典礼上，我们看到了众多企业和企业家，看到了学界、企业界、新闻界一起为缔造党中央倡导的和谐社会的共同努力。

　　我们衷心地希望，看到这次评选活动继续开展下去，从而赢得更多的关注和肯定，谢谢大家。

　　董嘉耀 ： 谢谢林久祥先生。

    曾子墨：：林久祥校长的致辞的确让我们感受到了一种非常浓厚的学院派的风格，其实在今天各种各样关于企业、企业家的评选活动越来越多，但是最受尊敬中国企业这样一个针对这样的评选活动却始终得到了最广泛的认可，这其中的原因到底是什么？下面请出我们这次活动评选活动的主办方《经济观察报》总编辑何力先生来为我们致辞，同也为我们发表评选的感言，有请何力先生。

　　董嘉耀 ： 有请。

　　何力：各位尊敬的2004年度中国最受尊敬企业的获奖企业家们，各位尊敬的领导，各位来宾，各位评委，各位同学，新闻界的同仁，由北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》联合举办的中国最受尊敬企业的评选已经走过了四年的道路。

　　今天，我们选择在北京大学百年讲堂这样一个地方举行这样一个颁奖典礼，我觉得是一个非常有意义的事情，也是一件非常值得骄傲和自豪的事情。

　　作为一张财经媒体，为什么在四年前和北京大学管理案例研究中心一起联合举办这样一个评选，四年的历程过去了，我觉得四年可以比喻成一所大学，当我们在大学一年级的时候，就是我们刚刚创刊一周年的时候，我们的目标仅仅是想做一张好的报纸。受人尊敬的报纸，应该有受人尊敬的读者受人尊敬的企业家，这是我们第一年的时候，最朴素的想法。

　　到了大学二年级的时候，我们发现在中国，更多的是看到了对立的一面，而没有看到他们和谐统一的一面，所以我们当时提出了中国的最受尊敬企业应该把追求利和追求益也就是社会责任，完美地结合起来，统一起来，而不是对立起来。

　　到了大学三年级的时候，就是2003年度刚过，那一年有了SARS，使我们全体人民都意识到单纯的以GDP的增长作为我们经济发展的增长目标是不可取的，我们还要追求有清洁的空气，有洁静的水，有良好的工作条件，这样的经济增长方式。所以在另一点，我们提出了中国的受尊敬企业，不仅要成为中国经济增长的推动者，还要成为中国新的文化，新的道路，和新的价值观的建设。

　　到了大学四年级，我发现我们的评选还在继续，但是我们很难说要毕业了，也许对中国最受尊敬的企业这样一个评选来说，毕业将会是五年、六年、十年，甚至是更漫长的道路，但是到了今年，我们的体会是要让更多的企业加入到最受尊敬的行列中来，我们要在此次活动后举办一个联盟，我们要在这个平台上尽我们自己的社会责任，有更大的舞台，更大的空间，开展更大的活动。

　　“人心有建成的良知，天下无建成的圣人”意思是每个人都可以成为受人尊敬的人，企业要想成为受人尊敬的，要经过后天的努力。

　　今天我呼吁，我们所有的最受尊敬企业和我们一起能够共同把中国最受尊敬企业评选这样的活动举办下去，因为我们的目标光荣，因为我们的责任重大。谢谢大家。

　　曾子墨 ： 谢谢。

　　董嘉耀：：我中国最受尊敬企业将会每年继续办下去，评选更多中国尊敬企业，同时为这个社会尽更大责任心。接下来我们有请北京大学管理案例研究中心主任何志毅先生，为我们说一下在评选过程中到底有什么标准和运作的，有请何先生。

中国最受尊敬企业评选项目说明会于2005年2月25日星期五在北京大学英杰交流中心新闻发布厅（一楼）召开。图为北京大学管理案例研究中心主任何志毅。

　　何志毅：：尊敬的中国最受尊敬的企业家，尊敬的各位领导，各位来宾。2001年北京大学管理案例研究中心和《经济观察报》联合举办了中国最受尊敬企业的评选，提出了企业受尊敬这个概念，在四年的评选实践中，我们越来越感觉到，并不是一个有效益有规模的企业就受到尊敬，大部分的问卷调查也表明，在中国企业是否受到尊敬，主要受到四个因素的影响，首先是企业的社会责任，其次是管理水平，第三是公司形象，第四是公司的创新。四年来，这个评选受到了企业和社会的广泛关注。诺贝尔经济学奖

　　企业社会责任在已经变成全球学术界一个专有名词，简称CSR，这说明企业社会责任引起了整个国际社会的高度关注，有不少人，也有一位曾经获得诺贝尔经济学奖的经济学家认为，企业唯一社会责任就是创造利润，但是随着能够创造利润的企业的增多，企业的历史越来越长，企业的规模越来越大，企业对社会和全球的影响越来越重大，企业的责任已经不仅仅是创造利润了，人类的历史以万年为计算单位，人类记录的文明史有千年的单位，而人类工业文明的历史只有200年，200年来，工业革命使科技迅速进步，知识迅速增加，财富迅速积累，但也对人类赖以生存的环境和资源造成了破坏，也使人与人生存竞争状态越来越激烈，这正反两个方面，都与企业这个组织有很大的关系，在企业的社会责任方面，目前欧洲做得最好，欧洲很多大企业都树立了企业社会责任部门，名称不同，最作成立的是环境保护部，概念不断延伸，然后叫做可持续发展部，最近再成立的都叫做企业社会责任部，在不同的国家中，企业社会责任标准可能是不一样的，但是倡导企业社会责任的精神都是一样的，在中国由于原来的计划经济体制，企业承担了很多的社会责任，却忽略了企业的最重要的责任创造利润，因此我们改革当初我们首先为企业减负，使企业能够以效益为中心，在市场经济的规则下，有效益的企业才有可能生存，但是并不意味着企业可以不承担社会责任。

　　随着历史的发展，有效益的企业越来越多，随着企业对社会资源的占用越来越大，企业对社会的影响越来越大，社会对企业的社会责任也越来越关注，在中国改革开放已经27年的今天，中国的企业不能回避这个主题，只是企业社会责任的含义与计划经济时代已经不一样了，要看到在中国传统文化里，个人的社会责任是受到极大重视的，所谓“国家兴亡，匹夫有责”，所谓“修身齐家治国平天下”，所谓“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”都体现了这个理念既然匹夫都有责，企业这个有强大资源的组织无责吗？作为当代社会精英的企业家们无责吗？在市经济环境下必然能形式买方市场，消费者可以选择产品太多了，同等情况下，消费者会倾向于向好人买东西太多了，整个社会也鼓励消费者向好人买东西，即向有社会责任感的企业买东西，社会要鼓励人民用人民币投票选举出这样的好企业，而教育消费者是学者和媒体的职责，一方面要对企业和企业家大声呼吁其社会责任，另一方面要向社会和消费者大声呼吁和支持有社会责任感的企业，这样才能使有越来越多企业注重社会责任，才能使企业和社会进入良性循环，这样才能形成和谐社会。

　　四年来总共有36家企业获得过中国最受尊敬企业的称号，其有9家连续四年获得，有6家三年连续获得，5家两年获得，16家企业曾经一年获得，这些企业是中国企业的骄傲，希望他们成为中国企业的榜样，我们尊重那些有社会责任感的企业和企业家，让我们尊敬那些用金钱向有社会责任感投票的消费者，让我们共同努力，构建一个和谐社会。谢谢大家。

　　董嘉耀 ： 非常感谢北京大学管理案例研究中心主任何志毅先生，谢谢。

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